大病保障已經(jīng)成為醫(yī)保工作面臨的一個突出難題。正是基于此,經(jīng)過一年多的考察和醞釀,2011年7月,通過公開招標(biāo)的方式,太倉市人社局與人保健康江蘇分公司簽訂了“大病再保險”項目,基本醫(yī)保參保人員在不需要多花一分錢的情況下,對于患大病時產(chǎn)生的大額自付醫(yī)療費用,無論是醫(yī)保政策內(nèi)的個人自付費用,還是醫(yī)保政策外的自費費用,都可以得到商業(yè)保險公司的“二次補償”。
“現(xiàn)在大家都直接叫我們‘再保險’,來報銷就叫‘再保險’報銷。”人保健康江蘇分公司總經(jīng)理助理兼蘇州中心支公司總經(jīng)理梁健,指著掛在人社局窗口的“再保險”牌子說到。根據(jù)“大病再保險”試點方案,太倉市人社局在確保醫(yī)保統(tǒng)籌基金良性運作的前提下,利用統(tǒng)籌基金的結(jié)余,以城鎮(zhèn)職工每人每年50元、城鄉(xiāng)居民每人每年20元的保費標(biāo)準(zhǔn),向人保健康一次性購買了大病補充醫(yī)療保險。
據(jù)介紹,根據(jù)補償標(biāo)準(zhǔn),大病住院患者一年內(nèi)單次或累計超過1萬元以上的個人負擔(dān)部分為“二次補償”的“起付線”,按照53%-82%的分級累進補償標(biāo)準(zhǔn)予以補償,上不封頂。“這體現(xiàn)了‘大病費用越高,個人負擔(dān)越重,補償比例越高’的原則,以便為最需要經(jīng)濟補償?shù)膮⒈H藛T提供保障。”太倉市醫(yī)保中心主任錢瑛琦說。
對于“大病再保險”制度一年來的運行效果,陸俊相當(dāng)滿意。他介紹說,一方面,實際報銷比例明顯提高,參保人員大病得到有力保障,全年住院治療總費用超過15萬元的有207人,實際報銷比例普遍達到80%以上;另一方面,醫(yī)?;鹦?yīng)得到放大,全年全市參保人員超過53萬人,大病補充醫(yī)?;I資2168萬元,只相當(dāng)于全市醫(yī)?;鹄塾嫿Y(jié)余的3%,而惠及不同程度的大病患者2604人。
據(jù)人保健康太倉支公司經(jīng)理吳東堅介紹,為了將“大病再保險”項目的服務(wù)落到實處,該公司與太倉市醫(yī)保中心成立了聯(lián)合辦公室,派駐8名具有醫(yī)學(xué)背景的專業(yè)工作人員,借助社保中心的信息數(shù)據(jù)庫,實時共享全市50多萬參保人員的就診信息。同時,在醫(yī)保中心設(shè)立了結(jié)報窗口,方便參保人員前來咨詢和報銷,并與醫(yī)保中心共同研發(fā)了結(jié)算信息管理系統(tǒng),實現(xiàn)了大病保險費用報銷的自動結(jié)算。此外,還打破保險行業(yè)被動“上門索賠”的慣例,針對性地實施了“主動理賠”的配套流程。
太倉市人社局局長陸俊表示,“大病再保險項目”采取“保負擔(dān)、濟重病”的方式,只要大病住院患者一年內(nèi)單次,或累計超過1萬元的個人付費部分,就可以獲得基本社保報銷之外的“二次補償”,而且上不封頂。
這次大病補充醫(yī)保的主要的做法就是,通過市場化的運作來引入商業(yè)保險公司合作。大病補充醫(yī)保基金的盤中估值為2100多萬。根據(jù)我們設(shè)定的指標(biāo),患者住院醫(yī)療以后,在基本的醫(yī)保報銷基礎(chǔ)上,自費的部分再進行第二次的補充保險,上不封頂。那么一年下來,特別是城鄉(xiāng)居民,能夠得到較大的實惠。
太倉社保局按照職工50元、居民20元的標(biāo)準(zhǔn),從基本醫(yī)保基金的累計結(jié)余中提取,向人保健康購買大病再保險。參保人員在政策范圍之內(nèi)報銷之后,剩余部分個人支付超過1萬元的,可以通過大病再保險進行報銷。“大病再保險讓一部分困難人群得到了實惠?;踞t(yī)保如果是普惠的話,那么大病醫(yī)保就是特惠,特惠就是解決一部分困難人群的問題。”
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