約有2741項符合搜索社保的查詢結(jié)果,以下是第1-10項。
實事資訊 全國各地城市最低工資標(biāo)準(zhǔn)
摘要:4月25日上午,人力資源和社會保障部召開新聞發(fā)布會,介紹2013年第一季度人力資源和社會保障工作。人力資源社會保障部新聞發(fā)言人尹成基表示,人社部加強對地方最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整工作的指導(dǎo),一季度,8個省份調(diào)整了最低工資標(biāo)準(zhǔn),平均調(diào)增幅度為13.8%。 第一季度,全國月最低工資標(biāo)準(zhǔn)最高的是深圳的1600元,小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)最高的是北京的15.2元。 5月1日,云南省的最低工資標(biāo)準(zhǔn)將第10次上調(diào)。截至目前,全國已有15省市對最低工資標(biāo)準(zhǔn)做了調(diào)整。其中,上海月最低工資標(biāo)準(zhǔn)最高,為1620元;每小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)最高的是北京,為15.2元。今天正式執(zhí)行的云南月最低工資標(biāo)準(zhǔn)(一類地區(qū))為1265元,排在全國第9位,貴州則以1030元月最低工資標(biāo)準(zhǔn)暫列最后一位。 云南時薪標(biāo)準(zhǔn)最低為9元 從已經(jīng)公布要調(diào)整或已經(jīng)調(diào)整的省市來看,共有15個省市上調(diào)了最低工資標(biāo)準(zhǔn),其中包括上海、廣東、天津、浙江、北京、山東、山西、河南、江西、廣西、深圳、甘肅、陜西、貴州、云南等。 此次云南調(diào)整一、二、三類地區(qū)的月最低工資標(biāo)準(zhǔn)依次調(diào)整為1265元、1130元、955元;一、二、三類地區(qū)的小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)依次調(diào)整為11元、10元、9元。 多數(shù)打工者不知有標(biāo)準(zhǔn) “我們的最低工資是老板定的,老板想給多少就給多少,沒有聽說還有最低工資保障。”在昆明市區(qū)一家餐館做事的吳阿姨說,老板承諾每個月給她1200元,但是每個月真正拿到手的沒有這么多,好幾個月都只有900多塊錢。 月最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全日制就業(yè)的勞動者。計入月最低工資標(biāo)準(zhǔn)的工資報酬,包括按規(guī)定應(yīng)由勞動者個人繳納的養(yǎng)老保險金、失業(yè)保險金、醫(yī)療保險金和住房公積金;不包括支付給勞動者的加班加點工資,中班、夜班、高溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼,以及法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等。此外,小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于非全日制就業(yè)的勞動者。 最低工資標(biāo)準(zhǔn)本是國家法定的“下限”,但部分傳統(tǒng)制造企業(yè)卻將最低工資當(dāng)做工資標(biāo)準(zhǔn),甚至還有的企業(yè)采取各種非法手段,對最低工資制度進(jìn)行規(guī)避,使最低工資制度在執(zhí)行過程中大打折扣。如按最低工資標(biāo)準(zhǔn)確定底薪,將不屬于最低工資組成部分的列入最低工資,通過加班加點變相降低最低工資。
2024-12-02 17:53:05
實事資訊 濟南社保查詢保障內(nèi)容及發(fā)放
摘要:全市66.77萬城鄉(xiāng)居民受益于濟南社保查詢保障。同時,市人社局在全市范圍內(nèi)試點開展養(yǎng)老金發(fā)放“村村通”工程,參保人員不出村居即可領(lǐng)取城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老金的目標(biāo)有望得到實現(xiàn)。“四個統(tǒng)一”打破城鄉(xiāng)壁壘《濟南市城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險實施意見》近日出臺,濟南社保查詢實現(xiàn)了養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)、繳費檔次、繳費補貼、優(yōu)撫政策“四個統(tǒng)一”。國家和省確定的基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)為每人每月55元,啟動之初我市將城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)同步提高至每人每月60元。按照省里的要求,這次同步提高5元,達(dá)到65元。國家確定的“新農(nóng)保”繳費為100至500元5個檔次,城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險繳費為100至1000元10個檔次。養(yǎng)老金實行社??òl(fā)放今年年底前將為新農(nóng)保參保人員發(fā)放社會保障卡68萬張,該卡不僅是新農(nóng)保參保人的參保憑證,濟南社保查詢也搭載了記錄個人身份信息、記載參保人繳費歷史、個人賬戶及養(yǎng)老金發(fā)放等多個功能。此外,市人社局對“新農(nóng)保”信息管理系統(tǒng)進(jìn)行改版升級,加載了城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險功能,實現(xiàn)了城鎮(zhèn)居民參保登記、繳費管理、待遇支付、財務(wù)管理、個人賬戶、查詢分析等全業(yè)務(wù)過程的信息化管理。同時,通過加強與金融機構(gòu)合作,促成銀行網(wǎng)絡(luò)與社保業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)成功對接,實現(xiàn)了“賬在網(wǎng)上流、錢在銀行走”。濟南社保查詢醫(yī)保卡什么時候發(fā)放濟南市城鎮(zhèn)居民領(lǐng)取醫(yī)???,應(yīng)先上濟南社保查詢網(wǎng)查詢醫(yī)??ǖ陌l(fā)卡通知,免繳費的低保、重殘人員到本人戶口所在街道有關(guān)工作機構(gòu)領(lǐng)?。辉谛W(xué)生及入托兒童的居民醫(yī)??ㄓ蓪W(xué)校或者托幼機構(gòu)統(tǒng)一發(fā)放;其他參保居民攜帶相關(guān)證明到相關(guān)領(lǐng)取點領(lǐng)取。濟南社保查詢經(jīng)過前期程序開發(fā)、信息采集、制卡測試,將于近期陸續(xù)分批發(fā)放,現(xiàn)將居民醫(yī)??òl(fā)放使用過程中的有關(guān)問題通知如下:一、濟南社保查詢發(fā)卡通知1.市醫(yī)保辦將通過濟南醫(yī)保網(wǎng)向社會公布每批次的居民醫(yī)保卡發(fā)卡通知,各區(qū)醫(yī)保辦、街道(鎮(zhèn))勞動保障工作機構(gòu)、各參保學(xué)校、托幼機構(gòu)須隨時關(guān)注濟南醫(yī)保網(wǎng)首頁,查詢每一批居民醫(yī)??ǖ陌l(fā)卡通知。2.街道(鎮(zhèn))勞動保障工作機構(gòu)以電話通知、張貼公告、通過居委會工作人員上門通知等方式,及時通知本轄區(qū)內(nèi)的參保居民到其本人繳納醫(yī)療保險費的建行網(wǎng)點領(lǐng)取居民醫(yī)???。二、濟南社保查詢醫(yī)??ǖ陌l(fā)放與領(lǐng)取居民醫(yī)保卡主要通過協(xié)議合作銀行--建設(shè)銀行在濟南市內(nèi)各營業(yè)網(wǎng)點發(fā)放。各類參保居民按照以下規(guī)定領(lǐng)取居民醫(yī)??ǎ?.免繳費的低保、重殘人員到本人戶口所在街道(鎮(zhèn))勞動保障工作機構(gòu)領(lǐng)取。領(lǐng)卡時須攜帶本人身份證及免繳費認(rèn)定表,由他人代辦的還須攜帶代辦人的身份證、由本人簽字按手印的授權(quán)委托書。新生兒及未在校(入托)的兒童領(lǐng)卡時需攜帶家庭戶口簿、家長身份證原件。2.在校學(xué)生及入托兒童的居民醫(yī)??ǎ伤趯W(xué)校及托幼機構(gòu)統(tǒng)一領(lǐng)取后,發(fā)放到學(xué)生、兒童手中。各學(xué)校、托幼機構(gòu)根據(jù)發(fā)卡通知,攜帶加蓋了單位公章的介紹信、經(jīng)辦人身份證、繳費通知單,到繳費的建行網(wǎng)點領(lǐng)卡。建行上門收費的,可聯(lián)系建行上門發(fā)卡。學(xué)校、托幼機構(gòu)中的低保、重殘學(xué)生兒童,由學(xué)校、托幼機構(gòu)攜帶單位介紹信、經(jīng)辦人身份證到所在區(qū)醫(yī)保辦領(lǐng)取。3.其他參保居民在接到領(lǐng)卡通知后,攜帶本人身份證、繳費通知單,到本人繳費時的建行營業(yè)網(wǎng)點領(lǐng)取居民醫(yī)保卡。由他人代辦的還須攜帶代辦人的身份證、由本人簽字按手印的授權(quán)委托書。新生兒及未在校(入托)的兒童領(lǐng)卡時需攜帶家庭戶口簿、家長身份證原件。建行上門收費的,可聯(lián)系建行上門發(fā)卡。三、濟南社保查詢醫(yī)??ǖ墓δ軡鲜芯用襻t(yī)保卡有兩大功能,一為醫(yī)保功能,主要記載持卡居民的個人基本信息及繳費狀況,通過卡片上的集成電路芯片實現(xiàn)其功能。除此以外,該卡還是建設(shè)銀行的銀聯(lián)借記卡,具有與普通銀行借記卡同樣的金融功能,醫(yī)??ǖ慕鹑诠δ茏袷匕l(fā)卡銀行的相關(guān)規(guī)定。
2024-12-02 17:53:05
行業(yè)資訊 關(guān)于社保退休金怎么算問題的解答
摘要:

社保退休金相關(guān)問題解析

典型咨詢:

市民王女士說,她每個月都交幾百元的社保費,很關(guān)心將來能拿到多少退休金。但卻沒有人能明確告訴她將來能領(lǐng)到多少錢,反而是很多商業(yè)保險都明確現(xiàn)在參保,將來能拿到多少。請問社保退休金如何算的?

專家分析:

這正是社會養(yǎng)老保險 的優(yōu)勢之一。將來退休時能拿到多少養(yǎng)老金 ,現(xiàn)在是無法精確計算出來的,因為未退休之前,參保人的繳費年限和繳費水平無法確定,將來退休時社會的經(jīng)濟發(fā)展水平也無法確定。從養(yǎng)老金的計算辦法來看,繳費年限越長、繳費基數(shù)越高、退休時的社會平均工資越高,將來能拿到的養(yǎng)老金就越多。比如,作為養(yǎng)老金的“大頭”---基礎(chǔ)養(yǎng)老金,就與職工的繳費相對于職工平均工資的高低、繳費時間的長短以及將來退休時職工的月平均工資等直接掛鉤。因此,雖然現(xiàn)在不知道將來具體能領(lǐng)多少錢,但將來的退休金是可以保證其基本生活的。并且,國家規(guī)定各級財政要保證養(yǎng)老金的支付,即作出兜底承諾,這樣社會養(yǎng)老保險的保障就更加牢靠了。退休金(PensionPlan),是企業(yè)或事業(yè)單位職工或工作人員退休后一次或分次支付給職工的服務(wù)酬勞的一部分。企業(yè)制訂的退休辦法,應(yīng)有利于提高職工的勞動積極性,使其老有所依,對社會的安定和提高企業(yè)效益的均有益處。退休金算法萠睶卑情況可直接咨詢當(dāng)?shù)仞B(yǎng)老保險經(jīng)辦機構(gòu)。

社保退休金計算方法

1.繳費年限:

參保人符合下列條件之一的,可申請按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金:(1)1998年7月1日后參加基本養(yǎng)老保險,達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡,累計繳費年限(含視同繳費年限,下同)滿15年的。(2) 1998年6月30日 前參加基本養(yǎng)老保險, 2013年6月30日 前達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡,累計繳費年限滿10年的。(3)1998年6月30日前參加基本養(yǎng)老保險,2013年7月1日后達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡,累計繳費年限滿15年的。(4)1998年6月30日前應(yīng)參加未參加基本養(yǎng)老保險,1998年7月1日以后辦理參保補繳手續(xù),達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡,累計繳費年限滿15年的。

2.按月領(lǐng)?。?/h3>A.基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷2×繳費年限(含視同繳費年限)×1%。B.個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù)C.以上兩項A+B之和為每月領(lǐng)取額。

3.基本養(yǎng)老金每年7月根據(jù)全省統(tǒng)一公布的方案實施年度調(diào)整

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咨詢內(nèi)容:

我剛在勞保所辦理了社保 養(yǎng)老險 ,一個月繳納290元多,農(nóng)村戶口。需要交15年,請問以后每月領(lǐng)的養(yǎng)老金怎么計算?是否是保障性比較小呢?

專家解答:

你好,關(guān)于你的社保問題的確很難解答。就我們北京市的社保上一年度的月均工資能計算出的都是基本交費額,到你退休時能領(lǐng)得數(shù)值計算方法只是參照在職人員的退休金計算額。因個人繳納向您和我這樣自由職業(yè)者未來的養(yǎng)老金的領(lǐng)取,不確定因素太多沒法計算!不過給您一個例子:25歲年輕人月收入6000遠(yuǎn)的在職職工,連續(xù)交費至55歲領(lǐng)取,到70歲時這位才能把說教的錢拿回來,不虧本!領(lǐng)取金是他現(xiàn)在越收如入的1/4倍,月領(lǐng)240元左右。
2024-12-02 17:53:05
行業(yè)資訊 深圳市關(guān)于社保問題的新規(guī)定
摘要:11月5日,深圳市社會保險基金管理局局長曾思克一行做客深圳電臺先鋒898民心橋,解讀深圳市即將實施的新醫(yī)保辦法。據(jù)了解,從明年起,退休人員實行滿足一定的醫(yī)保繳費年限條件后才可免費享受醫(yī)保待遇,目前設(shè)置了“最低繳費年限從15年到25年”過渡期;新辦法還打破戶籍、非戶籍界限,規(guī)定退休人員按其在職時參加的險種及年限來確定享受何種醫(yī)保待遇。

設(shè)置最低繳費年限過渡期

深圳市新的醫(yī)療保險辦法將于明年1月1日實施。以前,退休人員不管其退休前醫(yī)療保險繳費多長時間,退休后均不用自己繳費就可享受醫(yī)保待遇,其醫(yī)保由養(yǎng)老保險基金繳費。但國家社保法規(guī)定,退休人員醫(yī)療保險不再由養(yǎng)老保險基金繳費,而實行滿足一定的醫(yī)療保險繳費年限條件后免費享受待遇。之前,在征求意見稿中,“醫(yī)療保險最低繳費年限需要達(dá)到25年,退休后才能享受免費醫(yī)保待遇”的條款引起社會廣泛關(guān)注和討論。市社保局局長曾思克介紹,新醫(yī)保辦法設(shè)計了“最低繳費年限從15年到25年”過渡期,確保大部分參保人在退休時能達(dá)到最低醫(yī)保繳費年限的要求。按照新辦法,從2014年起,本市醫(yī)療保險實際繳費年限10年、累計繳費年限15年,退休后可免費享受醫(yī)療保險待遇;通過10年過渡,到2024年退休人員累計繳費年限達(dá)到25年及本市實際繳費年限達(dá)15年的,退休后可免費享受醫(yī)療保險待遇;退休時繳費年限不足的,應(yīng)繼續(xù)繳費至規(guī)定的年限。

退休后醫(yī)保待遇打破戶籍界限

周先生是非深圳戶籍,公司一直為他辦理的是綜合醫(yī)療保險,他關(guān)心自己退休后能否享受綜合醫(yī)保待遇。對此,市社保局副局長黃貴權(quán)說,以前退休人員是按深圳戶籍、非深戶籍來界定其享受哪種形式的醫(yī)保,深圳戶籍退休人員享受綜合醫(yī)保待遇,非深戶籍退休人員享受住院醫(yī)保待遇。但新辦法打破了戶籍界限,按其在職時參加的險種及時限來認(rèn)定退休醫(yī)保待遇,更加科學(xué)。他說:“參保人在本市參加基本醫(yī)療保險一檔(原綜合醫(yī)保)的累計年限滿15年,可繼續(xù)享受基本醫(yī)療保險一檔待遇;如果參加基本醫(yī)療保險一檔的累計年限不滿15年的,享受基本醫(yī)療保險二檔(原住院醫(yī)保)待遇;如果不符合享受一檔醫(yī)保待遇的條件,但又想享受一檔醫(yī)保待遇,可以在退休后繼續(xù)繳費參加基本醫(yī)療保險一檔,并享受待遇,繳費滿15年后可停止繳費,免費享受基本醫(yī)療保險一檔待遇。”比如一名參保人在職的時候在深圳參加了10年一檔醫(yī)保以及5年二檔醫(yī)保,他60歲退休的時候只可以享受二檔醫(yī)保待遇。如果他想享受一檔醫(yī)保待遇,可以繳費參加一檔醫(yī)保并同時享受一檔醫(yī)保待遇,至65歲時他參加一檔醫(yī)保累計達(dá)到15年,則可以免費享受一檔醫(yī)保待遇。

未退休人員不可享受免費醫(yī)保

市民王女士說:“我到50歲的時候在深圳的醫(yī)保繳費就可以達(dá)到25年,但55歲才退休,我50歲以后是否可以不繳費就能享受醫(yī)保待遇?”對此,市社保局新聞發(fā)言人黃險峰強調(diào),在職職工的醫(yī)療保險只有在參保狀態(tài)下才能享受待遇。“只有到了法定退休年齡,在辦理退休手續(xù)后,身份已經(jīng)不是在職職工,才可以在滿足繳費年限的條件下不繳費繼續(xù)享受待遇;假如你沒有到退休年齡,一旦終止參保就不能享受相應(yīng)的醫(yī)保待遇。”吳先生在內(nèi)地退休后長期在深圳跟隨子女生活,他希望異地就醫(yī)醫(yī)保報銷能更便利。對此,市社保局醫(yī)保處處長沈華亮透露,老人異地就醫(yī)報銷手續(xù)繁雜問題有望得到逐步解決,廣東省內(nèi)今年年底有望實現(xiàn)異地就醫(yī)直接刷卡記賬。“全國各地包括廣東省正在做這件事,首先實行省內(nèi)的異地就醫(yī)實現(xiàn)刷卡記賬,享受待遇是按照參保地的待遇,由參保地的社保機構(gòu)和就醫(yī)地的社保機構(gòu)結(jié)算。但有個前提條件要建立一個信息交換平臺,廣東省的信息交換平臺已經(jīng)建了一兩年了,今年年底預(yù)計能實現(xiàn)省內(nèi)的異地就醫(yī)刷卡記賬。將來跨省的也可以通過這種模式來解決。”

關(guān)于社保問題——相關(guān)資訊

中石化關(guān)于社保問題的回應(yīng):屬于歷史遺留

石化實說 :有關(guān)欠繳社保費用問題,經(jīng)小石頭核實,屬中石化南京工程公司重組前原南化設(shè)計院的歷史遺留問題。從2010年7月開始,就已開始進(jìn)行核查和糾正,今年12月份底可按要求完成社保費用補繳工作,其他有分歧問題將依據(jù)政府批復(fù)意見按時間進(jìn)度解決。中石化總部已督促其加快解決,也歡迎相關(guān)各方監(jiān)督。
2024-12-02 17:53:05
實事資訊 青島社保電話是多少
摘要:青島社保個人繳費明細(xì)查詢方式一般是有三種,網(wǎng)絡(luò)、電話和現(xiàn)場。這三種方式對于不同習(xí)慣的城鎮(zhèn)職工來說都是可靠方便的。那么青島社保電話是多少?青島社保電話是多少?一般通過網(wǎng)絡(luò),電話和現(xiàn)場都可以查到,但是這三種方式也是有一定的區(qū)別的。一般來說通過網(wǎng)絡(luò)查詢個人社保的繳費情況,不同的地區(qū)網(wǎng)絡(luò)顯示的內(nèi)容是有區(qū)別的,例如在深圳,蘇州等地,網(wǎng)絡(luò)查詢社保是看不到生育保險的基本情況的,一般只能看到養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險的繳費明細(xì),其他保險的繳費情況并不能顯示出來。青島社保電話是多少?我們知道社保的費用是個人與公司按照不同的比例共同繳納的,社保屬于公司對于職員的一個公司福利,也是國家強制性規(guī)定的一個用來保障人們基本生活的制度。繳納了費用之后如如何查詢青島社保個人繳費明細(xì)呢,在個人和公司繳費明細(xì)方面如何能夠清晰的了解呢?青島社保電話是多少?每個地方的電話查詢號碼不同,所以在第一次購買社保的時候,一般是社保工作人員是會告知社保查詢的網(wǎng)站,電話,和現(xiàn)場地點的地址的。這樣如果有個人想通過現(xiàn)場來查詢社保信息的話,也可以拿著本人的身份證和社??ǖ疆?dāng)?shù)氐纳绫V行牟樵兝U費情況,同時也可以隨機咨詢一些疑問或者辦理其他事項,這樣更清晰,更方便。青島社保電話是多少?當(dāng)然通過電話來查詢青島社保個人繳費明細(xì)是沒有任何限制的,只要輸入自己的身份證號碼已經(jīng)社保號都是可以查詢到詳細(xì)的繳費情況,包括公司和個人的往年的繳費明細(xì)等,也是非常清楚的。青島社保電話是多少??社會保障卡綜合服務(wù)電話為12345,社會保障卡自動掛失和人工掛失統(tǒng)一由12345受理,社會保障卡的業(yè)務(wù)咨詢可撥打12345,也可以撥打當(dāng)?shù)氐姆?wù)電話:市內(nèi)三區(qū)(市南區(qū)、市北區(qū)、李滄區(qū)):12345;嶗山區(qū):88996000;黃島區(qū)(開發(fā)區(qū)):67712345(86812345);城陽區(qū):87712345;即墨市:83512345;膠州市:87212345;平度市:88312345;萊西市:88412345。
2024-12-02 17:53:05
行業(yè)資訊 深圳社保局官網(wǎng)的相關(guān)信息
摘要:根據(jù)《中共深圳市委深圳市人民政府關(guān)于印發(fā)<深圳市人民政府機構(gòu)改革方案>的通知》(深發(fā)[2009]9號),設(shè)立深圳市人力資源和社會保障局(簡稱市人力資源保障局),為市政府工作部門。  深圳社保局主要職責(zé)(一)貫徹執(zhí)行國家、省、市有關(guān)人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展的法律、法規(guī)、和政策;起草有關(guān)地方性法規(guī)、規(guī)章和政策,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施;擬定人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃。(二)承擔(dān)綜合管理人力資源及其市場的責(zé)任,促進(jìn)人力資源合理流動,有效配置。(三)負(fù)責(zé)促進(jìn)就業(yè)工作,建立就業(yè)援助制度,完善公共就業(yè)服務(wù)體系;負(fù)責(zé)就業(yè)、失業(yè)預(yù)測預(yù)警和信息引導(dǎo),實施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制。(四)負(fù)責(zé)職業(yè)能力建設(shè)工作,統(tǒng)籌建立職業(yè)培訓(xùn)制度;按管理權(quán)限,綜合管理公職人員培訓(xùn)和專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育;監(jiān)督管理技工學(xué)校、職業(yè)技能培訓(xùn)和考核鑒定機構(gòu)。(五)完善勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機制,監(jiān)督實施企業(yè)職工工時、工休制度和女工、未成年工特殊勞動保護(hù)工作;組織實施人力資源和社會保障監(jiān)察、爭議仲裁工作,協(xié)調(diào)勞動者維權(quán),依法查處重大案件。(六)會同有關(guān)部門開展農(nóng)民工管理服務(wù)工作,協(xié)調(diào)解決重點難點問題;負(fù)責(zé)開展區(qū)域勞務(wù)合作。深圳市社會保險基金管理局技術(shù)保障部主要職能:一、負(fù)責(zé)本局社會保險信息系統(tǒng)發(fā)展規(guī)劃、信息系統(tǒng)建設(shè)和信息系統(tǒng)運行維護(hù),全面實現(xiàn)社會保險業(yè)務(wù)計算機化管理,努力提高社會保險管理和服務(wù)的工作質(zhì)量和工作水平,使信息系統(tǒng)達(dá)到安全、準(zhǔn)確、科學(xué)、高效。二、負(fù)責(zé)對信息系統(tǒng)的硬件和軟件維護(hù),保障社會保險信息系統(tǒng)的正常運行。三、負(fù)責(zé)本局社會保險統(tǒng)計工作。四、開展對社會保險業(yè)務(wù)人員的信息技術(shù)培訓(xùn)。深圳社保局官網(wǎng)的相關(guān)信息南山社保局員工回答問題不耐煩深圳市民痛哭記者來到南山社保局,服務(wù)大廳中央設(shè)有“便民服務(wù)站”,提供手機充電、愛心藥箱、失物招領(lǐng)等服務(wù),等候區(qū)備有飲水機和紙杯。在自助辦理區(qū),3臺社保自助清單打印機中有2臺出現(xiàn)故障,市民在剩下一臺打印機前排起長隊。在業(yè)務(wù)受理區(qū),因為沒有取號機,市民只能站著排隊等候。在一側(cè)的電梯口,當(dāng)記者看到市民李女士神情焦急,上前詢問碰到什么問題時,她突然當(dāng)眾失聲痛哭起來:“他們什么事都不說清楚,回答像擠牙膏一樣,很不耐煩地問一句說一句,讓我覺得自己像個傻子!”李女士告訴記者,她從加拿大趕回深圳辦理業(yè)務(wù),之前很多事情是朋友代辦的,所以她對流程、申報材料都不太熟悉,難免反復(fù)咨詢窗口人員。“為什么不設(shè)個專門的咨詢窗口,或者寫個業(yè)務(wù)辦理流程圖呢?”發(fā)現(xiàn)有記者在現(xiàn)場暗訪調(diào)查后,相關(guān)工作人員主動作出一番解釋:由于市里已停止對信息化建設(shè)的立項審批,自助打印設(shè)備的升級和維護(hù)費用未納入財政預(yù)算,服務(wù)大廳的社保清單自助打印機等設(shè)備出現(xiàn)故障后就停止使用。目前,市社保局已與兩家銀行協(xié)商,在全市投放300臺新的社保清單自助打印機,近期安裝到位。對李女士碰到的問題會耐心作解釋。 
2024-12-02 17:53:05
實事資訊 代辦社會保險的公司提供哪些服務(wù)
摘要:社保代辦是勞動保障事務(wù)代辦中的一種代辦方式,指由政府人事部門所屬的人才服務(wù)中心,按照國家有關(guān)人事政策法規(guī)要求,接受單位或個人委托,在其服務(wù)項目范圍內(nèi),為個人或單位繳納養(yǎng)老保險、生育保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險及工傷保險等社會保險的費用。社保代辦的對象(一)全國境內(nèi)境內(nèi)的各類企業(yè)、個體工商戶、外國或外省駐粵機構(gòu)及與之建立勞動關(guān)系的勞動者;(二)機關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位及與之建立勞動關(guān)系的勞動者;(三)流動就業(yè)人員;(四)外國企業(yè)及華僑、臺港澳企業(yè)常駐廣東代表機構(gòu)或分支機構(gòu)及其雇員;(五)失業(yè)人員、自謀職業(yè)的勞動者及其他在職流動人員;(六)其他符合政策規(guī)定的單位和個人。代辦社會保險的內(nèi)容社會保險的險種有5種:養(yǎng)老,工傷,生育,失業(yè),醫(yī)療;社保年審,殘聯(lián)年審,人事外包,社保費補繳,欠費滯納金查詢,社保證明等;退休申報,生育保險備案,工傷保險報銷;住房公積金開戶,代繳等。社保代理的流程1、業(yè)務(wù)咨詢:初步了解雙方意向,確認(rèn)合法資質(zhì),交換公司、個人基本情況并加以說明;2、分析考察:依據(jù)用人單位、個人提出的要求,對實際工作環(huán)境、崗位進(jìn)行了解,如有必要可進(jìn)行考察。3、提出社保代理方案:根據(jù)不同用人單位、個人的要求及現(xiàn)有狀況,制定社保代理方案;4、洽談方案:代理公司與被代理人研究、協(xié)商社保代理方案內(nèi)容,并在合法用工的前提下修改、完善社保代理方案;5、簽訂《社保代理協(xié)議》:明確雙方權(quán)利、義務(wù),分清法律責(zé)任,依法簽訂《社保代理協(xié)議》;6、收集被代理人公司的資料、信息并加以整理;7、前往社保局辦理手續(xù),進(jìn)入服務(wù)流程相關(guān)鏈接成都開展人力資源和社保代理服務(wù)機構(gòu)專項治理從成都市人力資源和社會保障局獲悉,為進(jìn)一步規(guī)范人力資源市場和社保代理服務(wù)秩序,嚴(yán)肅查處違規(guī)違法行為,維護(hù)城鄉(xiāng)群眾合法權(quán)益,按照《成都市場中介組織突出問題專項治理試點工作方案》,即日起將在全市開展人力資源和社保代理服務(wù)領(lǐng)域中介機構(gòu)專項治理行動。此次專項治理行動覆蓋范圍涵蓋全市各級民營人力資源服務(wù)機構(gòu)、民辦職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)(定點培訓(xùn)中介機構(gòu))、社保代理中介機構(gòu)。成都市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,這次人力資源和社保代理服務(wù)中介機構(gòu)專項治理行動,主要目的是理順人力資源市場、民辦職業(yè)培訓(xùn)、社保代理監(jiān)管體制,健全自律和誠信體系,依法打擊違規(guī)違法行為,完善長效管理機制,實現(xiàn)推動全市人力資源市場和社保代理服務(wù)健康有序發(fā)展。專項行動分三個階段實施,11月中旬結(jié)束,其中9月為自查階段,10月至11月中旬為治理整改階段。此次行動嚴(yán)厲打擊“黑中介”和以人力資源、社保代理中介服務(wù)為名坑騙群眾或用人單位財物等違法犯罪行為,加強對人力資源和社保代理中介機構(gòu)整改落實情況的跟蹤督查。充分利用輿論媒介,及時曝光典型案例,以案釋法。加強社會監(jiān)督和輿論監(jiān)督,依法依規(guī)查處群眾的舉報和投訴。
2024-12-02 17:53:05
實事資訊 青島社??ǜ鼡Q釋疑
摘要:據(jù)悉,青島已經(jīng)開始啟動社會保障卡試點發(fā)卡和應(yīng)用測試工作,面向社會公眾發(fā)行的加載金融功能的IC卡,將主要用于辦理個人事務(wù),在享受政府社會保障公共服務(wù)的同時,具有金融服務(wù)的電子憑證。青島社保卡的發(fā)放對象為依法享受我市社會保障公共服務(wù)的人員。發(fā)卡初期,先發(fā)放參加我市社會保險的參保人員,含城鎮(zhèn)職工和城鄉(xiāng)居民。城鎮(zhèn)職工的社??ㄊ褂闷谙拊瓌t為10年;特殊人員的社會保障卡有效期限為長期有效;城鄉(xiāng)居民的社??ㄔ诔挚ㄈ藚⒈I矸莅l(fā)生變化前長期有效。初次申領(lǐng)青島社??ǖ膮⒈H藛T,社??òl(fā)卡銀行對符合制卡條件的,應(yīng)當(dāng)自受理申請之日起30個工作日內(nèi)向申領(lǐng)人發(fā)卡。申領(lǐng)人可按約定時間和地點,憑本人有效身份證件到社保卡服務(wù)網(wǎng)點辦理。特殊情況,經(jīng)人力資源和社會保障部門同意,可適當(dāng)延長,但最長不超過60天。在職人員和機關(guān)事業(yè)退休人員,由參保單位統(tǒng)一領(lǐng)取后發(fā)放給參保人員;企業(yè)退休人員由養(yǎng)老金代發(fā)銀行負(fù)責(zé)發(fā)放;靈活就業(yè)人員由其社會保險費代扣代繳銀行負(fù)責(zé)發(fā)放;離休人員由指定的合作銀行負(fù)責(zé)發(fā)放。新增參保人員的社保卡應(yīng)于參保繳費后,由本人攜帶二代居民身份證等有效證件就近到指定的社??ǚ?wù)網(wǎng)點申領(lǐng)。其中,非本市戶籍或無二代居民身份證的參保人員,攜帶本人有效身份證件,可到社??òl(fā)卡銀行指定的服務(wù)網(wǎng)點現(xiàn)場拍照采集照片信息后,直接辦理青島社???o:p>青島社??ǔ松鐣U瞎卜?wù)功能外,還加載了金融功能,可作為銀行借記卡使用,具有現(xiàn)金存取、轉(zhuǎn)賬、消費等金融功能,暫不支持貸記功能。青島社??ㄊ羌虞d金融功能的復(fù)合卡,設(shè)有兩個獨立賬戶,一個是用于社會保障公共服務(wù)功能的社保賬戶,例如刷卡看病、購藥和查詢社保信息等;另一個是銀行賬戶,例如領(lǐng)取各項社會保險待遇、存取款等。兩個賬戶完全獨立、互不關(guān)聯(lián),分別由人力資源社會保障部門和發(fā)卡銀行管理。目前,青島社保卡有6家合作銀行,分別是:中國工商銀行股份有限公司青島市分行、中國農(nóng)業(yè)銀行股份有限公司青島市分行、中國銀行股份有限公司山東省分行、交通銀行股份有限公司青島分行、青島銀行股份有限公司、中國建設(shè)銀行股份有限公司。每張社??ㄖ荒苡梢患液献縻y行負(fù)責(zé)提供相關(guān)服務(wù)。青島社??òl(fā)行后,已發(fā)行的勞動和社會保障卡、城鎮(zhèn)居民醫(yī)保卡、特殊人員醫(yī)療賬戶卡逐步更換為社??ā@仙绫?ň唧w廢止時間由人力資源社會保障局確定,并提前半年向社會公布。 
2024-12-02 17:53:05
行業(yè)資訊 中國勞動保障網(wǎng):做好農(nóng)民工春節(jié)工資發(fā)放
摘要:農(nóng)歷的新年馬上就要到了,伴隨著春運的開始,很多打工人士開始返鄉(xiāng)回家過年。一到年底,大家都會關(guān)心工資的問題,國家和政府更是高度重視,新政策實施更加保護(hù)打工者的利益。據(jù)社會保障網(wǎng)消息稱:130余名陜西農(nóng)民工日前在富平縣人民廣場集體下跪討薪,引來大批民眾圍觀,隨后成為網(wǎng)絡(luò)熱點。此次拖欠農(nóng)民工工資的,是陜西益豐置業(yè)發(fā)展有限公司旗下的龍湖國際項目的開發(fā)商。經(jīng)富平縣勞動監(jiān)察大隊核算,龍城國際項目共欠薪4900多萬元,涉及2600多名農(nóng)民工。之前工人們曾多次通過各種渠道討要自己的工資。每到年關(guān),便會上演一幕又一幕的“討薪劇”。說是“劇”,文戲有花樣百出的討薪“秀”,連民工圍成一圈的裸體秀都曾真實上演;武戲有民工打殺老板,更有老板打殺民工。但這樣說,分明又是對討薪民工的侮辱,因為但凡有正道可走,急需拿錢回家上養(yǎng)老下養(yǎng)小的他們,習(xí)慣于卑微地位的他們,是絕不會劍走偏鋒的。社會保障網(wǎng)記者了解到,1月11日,人社部、發(fā)改委、公安部、監(jiān)察部、財政部、住房城鄉(xiāng)建設(shè)部、交通運輸部、鐵道部、水利部、國資委、工商總局、全國總工會12部門聯(lián)合召開視頻會議,對做好保障春節(jié)前農(nóng)民工工資支付工作進(jìn)行動員部署。人社部部長尹蔚民出席會議并講話。尹蔚民指出,工資是勞動者的勞動所得,是勞動者及其家庭生活的基本來源。解決工資拖欠問題事關(guān)廣大農(nóng)民工切身利益,事關(guān)社會公平正義,事關(guān)社會穩(wěn)定大局,也事關(guān)政府的公信力。近年來,在各地各有關(guān)部門的共同努力下,預(yù)防和解決拖欠農(nóng)民工工資工作取得積極進(jìn)展,但拖欠農(nóng)民工工資問題仍未能從根本上得到解決。隨著春節(jié)臨近,保障農(nóng)民工工資支付工作任務(wù)更加艱巨。要進(jìn)一步提高認(rèn)識,增強責(zé)任感和緊迫感,把做好這項工作作為當(dāng)前學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神的重要舉措,從保障改善民生、維護(hù)公平正義、促進(jìn)社會和諧的高度出發(fā),切實抓緊抓好。尹蔚民強調(diào),努力實現(xiàn)春節(jié)前農(nóng)民工工資基本無拖欠,重點要抓好4項工作。一是繼續(xù)加強重點監(jiān)控,加大監(jiān)察執(zhí)法力度。對容易發(fā)生拖欠工資問題的重點行業(yè)、發(fā)生過拖欠工資問題的用人單位和生產(chǎn)經(jīng)營困難企業(yè)實施重點監(jiān)控。進(jìn)一步暢通網(wǎng)絡(luò)、電話、窗口、信箱等多種舉報投訴渠道,做到 “一地舉報投訴,區(qū)域聯(lián)動受理”,實現(xiàn)農(nóng)民工就近就便維權(quán)。二是加強行政司法聯(lián)動,依法打擊欠薪犯罪行為。對涉嫌拒不支付勞動報酬的案件,勞動保障監(jiān)察機構(gòu)要及時移送有關(guān)部門依法處理,協(xié)助公安部門立即查明犯罪事實,配合檢察院、法院做好起訴、受理和審理等工作。三是加大調(diào)解仲裁力度,依法快速調(diào)處爭議案件。繼續(xù)開辟勞動爭議仲裁“綠色通道”,對拖欠工資案件優(yōu)先受理、優(yōu)先開庭,集中力量快立、快審、快裁,力爭在春節(jié)前辦結(jié)。對10人以上的集體勞動報酬爭議,要當(dāng)天立案并加快結(jié)案,其中人均涉案金額1000元以上的案件,由仲裁委員會主任掛牌督辦。四是強化欠薪應(yīng)急管理,妥善處置群體性事件。春節(jié)前嚴(yán)格落實24小時專人值班要求。對已繳納工資保證金的企業(yè)發(fā)生拖欠的,要及時動用工資保證金支付拖欠的工資;對其他企業(yè)因生產(chǎn)經(jīng)營無力支付工資或欠薪逃匿的,要協(xié)調(diào)有關(guān)部門通過應(yīng)急周轉(zhuǎn)金及其他渠道先行墊付部分工資或給予農(nóng)民工生活救助。尹蔚民要求,各地要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗,進(jìn)一步研究加強長效機制建設(shè),加大根治欠薪工作力度,力爭在 “十二五”期末基本實現(xiàn)農(nóng)民工工資無拖欠目標(biāo)。會上,住房城鄉(xiāng)建設(shè)部、交通運輸部、國資委、全國總工會等部門和單位的有關(guān)負(fù)責(zé)同志,對本系統(tǒng)做好春節(jié)前保障農(nóng)民工工資支付工作提出了要求。各省、自治區(qū)、直轄市、新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)的人力資源社會保障、發(fā)展改革、公安、監(jiān)察、財政 (務(wù))、住房城鄉(xiāng)建設(shè)、交通運輸、水利、國有資產(chǎn)監(jiān)督管理、工商行政管理(局、委)、總工會,各鐵路局、各鐵路公司有關(guān)負(fù)責(zé)同志在各地分會場參加會議。
2024-12-02 17:53:05
行業(yè)資訊 鄭州市勞動和社會保障局職責(zé)調(diào)整情況和新政策
摘要:根據(jù)《中共鄭州市委市人民政府關(guān)于印發(fā)鄭州市人民政府機構(gòu)改革實施意見的通知》(鄭文〔2009〕179號),設(shè)立鄭州市人力資源和社會保障局,為市政府工作部門。職責(zé)調(diào)整(一)劃入的職責(zé)
  1.將原市人事局、原市勞動和社會保障局的職責(zé)整合,劃入新組建的市人力資源和社會保障局。
  2.將市民政局承擔(dān)的農(nóng)村社會養(yǎng)老保險職責(zé)劃入新組建的市人力資源和社會保障局。(二)取消的職責(zé)本數(shù)據(jù)來源于百度地圖,最終結(jié)果以百度地圖數(shù)據(jù)為準(zhǔn)。
  1.市政府已公布取消的行政審批事項。
  2.制定技工學(xué)校年度指導(dǎo)性招生計劃。
  3.綜合協(xié)調(diào)外商投資企業(yè)勞動工資政策。
  4.制定企業(yè)懲處職工的基本準(zhǔn)則。(三)劃出移交的職責(zé)
將技工學(xué)校和職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)辦學(xué)能力評估認(rèn)定工作交給事業(yè)單位或社會中介組織。(四)加強的職責(zé)
  1.加強統(tǒng)籌全市機關(guān)企事業(yè)單位人員管理職責(zé),加強收入分配宏觀調(diào)控,完善勞動收入分配制度,充分發(fā)揮人力資源優(yōu)勢。
  2.加強統(tǒng)籌全市城鄉(xiāng)就業(yè)和社會保障政策職責(zé),建立健全從就業(yè)到養(yǎng)老的服務(wù)保障體系。
  3.加強統(tǒng)籌全市人才市場與勞動力市場整合職責(zé),加快建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場,促進(jìn)人力資源合理流動、有效配置。
  4.加強統(tǒng)籌全市機關(guān)企事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險職責(zé),建立健全農(nóng)村養(yǎng)老保險制度,逐步提高基金統(tǒng)籌層次,推進(jìn)基本養(yǎng)老保險制度改革。
  5.加強全市促進(jìn)就業(yè)職責(zé),健全公共就業(yè)服務(wù)體系,完善職業(yè)培訓(xùn)制度,逐步建立城鄉(xiāng)勞動者平等就業(yè)制度,促進(jìn)社會就業(yè)更加充分。
  6.加強組織實施全市勞動保障監(jiān)察、社會保險稽查、勞動人事調(diào)解仲裁和協(xié)調(diào)農(nóng)民工工作職責(zé),切實維護(hù)勞動者合法權(quán)益,確?;鸢踩?。為應(yīng)對國際金融危機的影響,切實減輕企業(yè)負(fù)擔(dān),幫助困難企業(yè)度過難關(guān),鼓勵困難企業(yè)不裁員或少裁員,穩(wěn)定就業(yè)局勢,根據(jù)省勞動和社會保障廳、財政廳《關(guān)于采取積極措施減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)穩(wěn)定就業(yè)局勢的實施意見》(豫勞社〔2009〕7號)文件精神,結(jié)合我市實際,經(jīng)市人民政府同意,制定一些優(yōu)惠措施。允許困難企業(yè)在一定期限內(nèi)緩繳失業(yè)保險費1. 各統(tǒng)籌地區(qū),在確保失業(yè)保險基金結(jié)余最少留足按不低于參保人數(shù)5%的比例支付12個月以上的失業(yè)保險待遇,失業(yè)保險基金不出現(xiàn)缺口的前提下,可允許暫時無力繳納失業(yè)保險費的困難企業(yè)緩繳失業(yè)保險費。緩繳執(zhí)行期為2009年內(nèi),最長不超過6個月。2. 符合條件的困難企業(yè),可向統(tǒng)籌地區(qū)失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)提出緩繳失業(yè)保險費的申請,填寫《鄭州市困難企業(yè)申請緩繳失業(yè)保險費審批表》。失業(yè)保險費的緩繳辦法仍按《河南省失業(yè)保險條例》《鄭州市失業(yè)保險條例》的規(guī)定執(zhí)行。3. 經(jīng)核準(zhǔn)緩繳失業(yè)保險費的困難企業(yè),應(yīng)與失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)簽訂緩繳及補繳失業(yè)保險費的協(xié)議,失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)可以要求企業(yè)提供擔(dān)保、抵押。4. 經(jīng)核準(zhǔn)緩繳期間,困難企業(yè)應(yīng)繼續(xù)按規(guī)定申報應(yīng)繳的失業(yè)保險費,企業(yè)和職工繳費年限連續(xù)計算。在核準(zhǔn)緩繳期間,發(fā)生職工流動、退休、死亡的,該職工欠繳部分應(yīng)由企業(yè)和職工補齊。集體破產(chǎn)企業(yè)退休人員將享受大病統(tǒng)籌醫(yī)療保險,市民不出家門便可查詢養(yǎng)老保險個人賬戶,社?;樾畔⒍ㄆ谙蛏鐣丁S浾邚?月19日召開的鄭州市勞動保障工作會上獲悉,2012年鄭州市勞動和社會保障局將推出更多民生政策。今年新增就業(yè)12萬人今年,鄭州市要確保城鎮(zhèn)新增就業(yè)12萬人,其中包括下崗失業(yè)人員再就業(yè)3萬人、就業(yè)困難人員再就業(yè)1萬人,將城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以內(nèi),全年實現(xiàn)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)12萬人。擴大小額擔(dān)保貸款發(fā)放范圍和貸款額度,今年將發(fā)放7000萬元。同時,鄭州市還將研究出臺促進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)意見,進(jìn)一步完善促進(jìn)自主創(chuàng)業(yè)的財政、稅收、工傷、金融等政策體系,把下崗失業(yè)人員、大學(xué)畢業(yè)生、復(fù)員軍人和返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員全都納入創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)范圍。計劃完成職業(yè)技能培訓(xùn)各類勞動者26萬人,職業(yè)技能鑒定5萬人,初步實現(xiàn)職業(yè)技能鑒定信息網(wǎng)絡(luò)化管理。養(yǎng)老保險個人賬戶可網(wǎng)上查詢此外,完善企業(yè)離退休人員社會化管理服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),居住20名企業(yè)退休人員以上的社區(qū)(行政村)基本建立社會化管理服務(wù)站;全市企業(yè)離退休人員社會化管理服務(wù)率達(dá)到98.5%以上,社區(qū)管理率達(dá)到90%以上。
 
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