開心保保險網(wǎng)

實事資訊 深圳勞動保障網(wǎng)首頁可查詢社保卡信息

摘要：深圳社?？ㄓ囝~查詢可以登錄深圳勞動保障網(wǎng)，在首頁根據(jù)個人社保號查詢個人社保賬戶基本情況及余額；也可以通過本地寶的社保查詢網(wǎng)頁。全省個人養(yǎng)老保險查詢，可以用身份證號查詢社保的養(yǎng)老保險，不包括醫(yī)療保險等其他社保。 1、登錄深圳勞動保障網(wǎng)，在首頁，根據(jù)個人社保號查詢個人社保賬戶基本情況及余額。 2、深圳勞動保障網(wǎng)首頁，進入“辦事大廳”，接著進入“勞動保障業(yè)務網(wǎng)上服務大廳”，通過個人用戶注冊后，就可以查詢到自己社保的每月繳交明細，繳費年限，什么單位，個人交了多少，單位交了多少，并且明細表可打印。注冊要提供身份證號、社保電腦號、手機號。 3、廣東省社會保險基金管理局網(wǎng)站首頁，全省個人養(yǎng)老保險查詢，可以用身份證號查詢社保的養(yǎng)老保險，不包括醫(yī)療保險等其他社保，養(yǎng)老保險的數(shù)據(jù)沒有深圳勞動保障網(wǎng)查的全。 4、撥打96888，按2號鍵進入自助服務，根據(jù)語音提示可以查詢到個人參保信息。 5、可持本人身份證及社?？ǖ缴绫C構打印個人繳費明細。 6、深圳社保局網(wǎng)站首頁也可進行少兒醫(yī)保的查詢。 ●個人網(wǎng)上服務窗口 在深參加社保經(jīng)過網(wǎng)上注冊成功后可使用此功能。目前個人網(wǎng)上服務包含以下功能： 1、基礎服務：提供查看和修改個人基本資料信息的服務和功能包括重置服務密碼、通信地址修改、郵箱等。 2、查詢服務：招調(diào)工進度查詢、工考成績查詢、社保繳交狀態(tài)、社保余額查詢、各個險種繳交明細查詢等。 3、業(yè)務辦理：個人窗口人員業(yè)務辦理（針對個人繳費窗口人群） 深圳勞動保障網(wǎng)首頁可以查看個人參保情況、個人專戶余額、養(yǎng)老繳交明細、醫(yī)療繳交明細、公積金繳交明細。 ●單位網(wǎng)上服務窗口 一、社會保險網(wǎng)上申報 用人單位可以通過網(wǎng)上辦事大廳申報本單位參保人員的變動信息，如增減人員，工資調(diào)整等?？劭詈?，企業(yè)可以在網(wǎng)上查詢本單位每個參保人員的扣款信息和養(yǎng)老、醫(yī)療等個人帳戶信息。辦理了社會保險網(wǎng)上自助繳費功能的企業(yè)，可以通過我局與銀行的連網(wǎng)系統(tǒng)，將有關社會保險款項從單位帳戶劃撥到社?；饚簟?二、社保報銷網(wǎng)上退保 對于外來務工人員如果需要辦理退保，可以直接向所在企業(yè)提出退保申請，企業(yè)受理后將員工參保電腦號和銀行卡號通過網(wǎng)上退保系統(tǒng)上傳到社保機構，社保機構將員工的參保信息和銀行卡開戶信息及公安機關身份信息進行聯(lián)網(wǎng)核對，核實無誤后回傳企業(yè)打印出員工退保單，退保員工核對退保單信息無誤后，簽名并按指模確認退保成功并再次上傳社保機構，社保局將員工養(yǎng)老保險個人賬戶資金轉(zhuǎn)賬到其退保時所提供的銀行賬戶內(nèi)。 三、招調(diào)工網(wǎng)上申報 招調(diào)工業(yè)務辦理分為三個步驟： 1、用人單位通過網(wǎng)上辦事大廳申報單位信息,并將相關資料送到勞動保障部門進行招調(diào)工立戶資格的審查。 2、立戶審查通過后，用人單位通過網(wǎng)上辦事大廳申報擬招調(diào)人員的信息，并可以通過網(wǎng)上辦事大廳查詢本單位擬招調(diào)人員審批的進展情況和不通過的原因等信息。 3、申報的擬招調(diào)人員信息預審通過，并下達指標后，用人單位可以打印審查表，并根據(jù)網(wǎng)上大廳列示的材料清單，準備材料后，送交勞動保障窗口。通過網(wǎng)上辦事大廳，可以查詢材料審查結(jié)果。通過后，到窗口領取招調(diào)通知和指標卡。　

#勞動保障 #社保查詢 #社會保險

2024-12-02 17:53:05

實事資訊 廣東省勞動保障廳新規(guī)保障勞動者薪酬

摘要：春節(jié)就要到了，各城市開始出現(xiàn)了外來務工返鄉(xiāng)高峰期，除了春運是我們關注的話題，還有就是年底工人們的工資問題。每當年末，都是員工追討薪資的高峰，然而，今后廣東勞動者的合法收入將更有保障，新修訂的《廣東省勞動保障監(jiān)察條例》(下稱《條例》)規(guī)定，用人單位欠薪將難獲貸款。廣東省人力資源和社會保障廳是根據(jù)《中共廣東省委、廣東省人民政府關于印發(fā)〈廣東省人民政府機構改革方案〉的通知》，整合原廣東省人事廳、廣東省勞動和社會保障廳職能組建成立的。廣東省省人力資源和社會保障廳為省人民政府組成部門。新修訂的廣東省勞動保護監(jiān)察條例規(guī)定，企業(yè)拖欠員工薪水或欠繳社保費用，不僅將面臨銀行拒絕貸款的境地，還在失去承接投資和參與政府采購的機會。該條例將于明年5月1日起實施，條例規(guī)定用人單位將建立職工名冊錄用登記、工時、工資等用工管理臺賬，并至少保存兩年。若違反規(guī)定，由人力資源社會保障等行政部門責令改正并可處以2千元以上2萬元以下的罰款。同時值得注意的是，今后勞動保障違法行為將直接和用人單位的投資行為相關聯(lián)。其實除了涉嫌欠薪逃逸的法人代表及主要負責人將被新聞媒體和網(wǎng)絡曝光，被處罰外，條例還規(guī)定用人單位發(fā)生欠薪且不按照規(guī)定、不接受調(diào)查或不配合處理的，由人力資源處以一萬元以上五萬元以下的罰款；引起嚴重影響公共秩序事件的由公安機關依法處理；構成犯罪將依法追究刑事責任。廣東各界普遍認為，此舉增加了用人單位違規(guī)用人的違法成本，有利于更好的保障勞動者的合法權益，但效果究竟如何還需要等條例真正實施才能做出更為客觀的判斷。單位如果對勞動者實施經(jīng)濟處罰，則對單位按照已經(jīng)實施經(jīng)濟處分的人數(shù)每人2000元以上5000元以下的標準處以罰款。廣東省人大財經(jīng)委還建議再增加用人單位不得通過制定規(guī)章制度等方式對勞動者實施罰款、扣減工資等經(jīng)濟處分。企業(yè)罰員工款 老板將被罰錢遲到罰100塊、沒完成任務罰500塊……在實際生活中，一些企業(yè)或者單位隨意處罰員工的事情經(jīng)常見諸報端。這種情況或?qū)⒁驗樾薹ǘ淖儭?/dd>

#廣東社保 #勞動保障 #社會保險 #社保局

2024-12-02 17:53:05

行業(yè)資訊 吉林省國家人力資源和社會保障網(wǎng)確立新目標

摘要：近年來，吉林省人力資源和社會保障局以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)，增加我省就業(yè)基數(shù)，解決更多的民生問題。2013年開始，吉林省人力資源和社會保障局開始布局新的任務安排。記者從全省人力資源和社會保障工作會議上獲悉，省城鎮(zhèn)新增就業(yè)將達到55萬人以上，大學生登記就業(yè)率提高到91.5%，開發(fā)公益性崗位1萬個，農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)380萬人以上。堅持以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。今年，吉林省繼續(xù)把高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)放在首位，大力實施“三支一扶”計劃和“一村一名大學生”工程，適時開發(fā)新的大學生基層服務項目，推進高校畢業(yè)生就業(yè)見習、就業(yè)實訓基地建設。依托投資項目拉動就業(yè)，抓住大項目建設有利契機，實現(xiàn)項目推進與勞務安排有效對接，為就地就近就業(yè)創(chuàng)造有利條件。加快完善社會保障體系。全省參保擴面將達到3529萬人次，全部解決國企改制社保并軌試點失業(yè)保險問題，完成早期改制困難國企退休人員納入職工醫(yī)保工作，實現(xiàn)“老工傷”人員納入統(tǒng)籌管理常態(tài)化。建設“大醫(yī)保”信息系統(tǒng)。推行醫(yī)保付費方式改革，擴大醫(yī)保城鄉(xiāng)統(tǒng)籌試點范圍，將城鎮(zhèn)居民醫(yī)保補助標準提高到人均280元。全省統(tǒng)一建立城鎮(zhèn)居民大病醫(yī)保制度，補償比例不低于50%。建設全省統(tǒng)一規(guī)范的“大醫(yī)保”信息系統(tǒng)，實現(xiàn)省內(nèi)異地就醫(yī)即時結(jié)算。加快推進社會保障“一卡通”建設。此外，今年將完成全省中小學教師職稱制度改革擴大試點工作，開展中小學正高級教師評審。全面推進事業(yè)單位崗位設置實施入軌工作和競聘上崗制度，加強基層事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)范化建設。研究制定自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策，妥善安置軍轉(zhuǎn)干部。國家人力資源和社會保障網(wǎng)主要職責(一)貫徹執(zhí)行國家人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、政策;組織起草人力資源和社會保障地方性法規(guī)和規(guī)章草案;擬訂相關政策和措施并組織實施和監(jiān)督檢查。(二)擬訂并組織實施全省人力資源市場發(fā)展規(guī)劃和人力資源流動政策,建立全省統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場,促進人力資源合理流動、有效配置。(三)負責促進就業(yè)工作。擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策,完善公共就業(yè)服務體系;組織落實就業(yè)援助制度;擬訂落實職業(yè)資格制度相關政策,統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動者的職業(yè)培訓制度;牽頭擬訂高校畢業(yè)生就業(yè)政策,會同有關部門擬訂高技能人才、農(nóng)村實用人才培養(yǎng)和激勵政策。(四)統(tǒng)籌建立覆蓋城鄉(xiāng)的社會保障體系。擬訂并組織實施城鄉(xiāng)社會保險及其補充保險政策和標準;統(tǒng)籌擬訂機關企事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險政策;會同有關部門擬訂社會保險及其補充保險基金管理和監(jiān)督辦法;編制全省社會保險基金預決算草案;參與制定全省社會保障基金投資政策。(五)負責就業(yè)、失業(yè)、社會保險基金預測預警和信息引導;擬訂應對預案,實施預防、調(diào)節(jié)和控制,保持就業(yè)形勢穩(wěn)定和社會保險基金總體收支平衡。

#吉林社保 #社會保障 #社會保險網(wǎng)

2024-12-02 17:53:05

實事資訊 深圳社會保險局：工傷保險賠付知多少

摘要：工傷賠償標準，又稱工傷保險待遇標準。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應當享受的賠償項目和標準。未參加工傷保險期間用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險條例》規(guī)定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。 深圳社會保險局：工傷保險供養(yǎng)償付的核準 1、法律依據(jù) 《因工死亡職工供養(yǎng)親屬范圍規(guī)定》、《廣東省工傷保險條例》、《工傷保險條例》 2、申請材料 （1）、1-4級傷殘員工或供養(yǎng)親屬在社保部門結(jié)案簽字時領取《關于一至四級殘疾員工提供生存狀況證明的通知》或《關于因工死亡供養(yǎng)親屬提供生存狀況證明的通知》。 （2）1-4級傷殘員工或供養(yǎng)親屬在每年3月和9月按時提供生存證明： ①傷殘員工或供養(yǎng)親屬可攜帶本人身份證原件和復印件到發(fā)放待遇的社保部門確認生存狀況 ②不方便到社保局的傷殘員工或供養(yǎng)親屬郵寄用人單位、居住地戶籍管理部門或居住地社保部門出具的生存證明和手持當年當月日歷或掛歷的四寸彩照一張。 3、辦事程序 （1）申請人提交或郵寄申請材料； （2）受理材料： ①申請材料核準通過的，受理部門續(xù)發(fā)其原來待遇； ②申請材料沒核準通過的，受理部門告知其需要補正的全部內(nèi)容，申請人再提交或郵寄申請材料。 哪些情形被認定為工傷？ 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的； （四）患職業(yè)病的； （五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的； （七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。 職工有下列情形之一的，視同工傷： （一）在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的； （二）在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的； （三）職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發(fā)的。 職工有前款第（一）項、第（二）項情形的，按照本條例的有關規(guī)定享受工傷保險待遇；職工有前款第（三）項情形的，按照本條例的有關規(guī)定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。 職工或者其直系親屬認為是工傷，用人單位不認為是工傷的，由該用人單位承擔舉證責任。用人單位拒不舉證的，勞動保障行政部門可以根據(jù)受傷害職工提供的證據(jù)依法作出工傷認定結(jié)論。 勞動保障行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認定決定。認定決定包括工傷或視同工傷的認定決定和不屬于工傷或不視同工傷的認定決定。 深圳社會保險局相關職能 一、制定全市養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、少兒醫(yī)療保險、生育保險和企業(yè)職工住房公積金、機關事業(yè)單位職工補助基金及家屬統(tǒng)籌醫(yī)療工作計劃和年度計劃，經(jīng)批準后組織實施。 二、組織實施企業(yè)年金、補充醫(yī)療保險的政策、參保方案。 三、負責上述各險種基金的征收、待遇審核、支付、服務工作;負責推進社會保險社會化管理服務工作。 四、負責工傷認定工作,并監(jiān)督用人單位對其非參保工傷員工按規(guī)定償付工傷待遇;負責參保員工的工傷救治和傷殘康復管理。 五、負責因病、因(公)工受傷人員勞動能力和傷殘等級評定的管理。 六、依據(jù)合同的約定對定點醫(yī)療機構和藥店進行管理。 七、負責企業(yè)職工住房公積金的征收、支付和管理工作。 八、負責社會保險基金的管理和運營,確?；鸢踩陀行г鲋?。 九、負責社會保險信息的采集、統(tǒng)計、分析及其具體管理工作;負責管理全市職工社會保險個人帳戶和社會保險檔案等。

 

 

#社會保險 #社會保障

2024-12-02 17:53:05

行業(yè)資訊 中國社會福利發(fā)展趨勢

摘要：中國社會福利制度是指政府出資為那些生活困難的老人、孤兒和殘疾人等特殊困難群體提供生活保障而建立的制度。中國的社會福利事業(yè)取得了很大的成就，幾年來不斷完善發(fā)展。為保障特殊困難群體的生活權益，國家頒布了《中華人民共和國老年人權益保障法》、《中華人民共和國殘疾人保障法》和《農(nóng)村五保供養(yǎng)工作條例》等法律法規(guī)。有關法律法規(guī)規(guī)定：對城市孤寡老人、符合供養(yǎng)條件的殘疾人和孤兒實行集中供養(yǎng)，對農(nóng)村孤寡老人、符合供養(yǎng)條件的殘疾人和孤兒實行集中供養(yǎng)與分散供養(yǎng)相結(jié)合；集中供養(yǎng)一般通過舉辦社會福利院、敬老院、療養(yǎng)院、兒童福利院等福利機構進行；對于殘疾人，通過政府的優(yōu)惠政策來興辦多種形式的社會福利企業(yè)，幫助適合參加勞動的殘疾人獲得就業(yè)機會。截至2001年底，全國有政府舉辦的社會福利機構3327個，收養(yǎng)了19.1萬人；集體舉辦的社會福利機構3.5萬個，收養(yǎng)66.8萬人；民辦社會福利機構934家，收養(yǎng)3.4萬人；社會福利企業(yè)3.8萬家，安置殘疾職工69.9萬人。此外,中國還通過發(fā)行社會福利彩票募集資金支持社會福利事業(yè)。2001年，福利事業(yè)共募集資金42億元。社會救助體系基本建立十年來，社會救助制度實現(xiàn)了從臨時性、單一性社會救濟向制度化、綜合性社會救助的歷史轉(zhuǎn)型，救助管理的科學化、信息化、規(guī)范化水平明顯提升，城鄉(xiāng)各類困難群眾基本生活有了穩(wěn)定可靠的制度性保障。救助制度的改革創(chuàng)新加快推進。最低生活保障制度實現(xiàn)城鄉(xiāng)全覆蓋。農(nóng)村五保供養(yǎng)實現(xiàn)由農(nóng)村集體互助共濟向以財政保障為主的歷史轉(zhuǎn)型。城鄉(xiāng)醫(yī)療救助制度全面建立，重特大疾病醫(yī)療救助開始試點。廢除強制性收容遣送制度，建立自愿受助、無償救助的流浪乞討人員救助制度。臨時救助制度在30個省份推開。社會救助標準與物價上漲掛鉤聯(lián)動機制普遍建立。各項救助制度的配套銜接切實加強。先后兩批在全國143個縣(市、區(qū))開展救助申請家庭經(jīng)濟狀況核對試點工作，探索建立了跨部門、多層次、分類別的救助申請家庭經(jīng)濟狀況核對機制。加強了城鄉(xiāng)低保與扶貧開發(fā)、新農(nóng)保等救助幫扶政策及困難家庭用水、用電等各種優(yōu)惠政策的銜接，覆蓋城鄉(xiāng)、項目多樣、功能銜接的社會救助制度框架基本形成。各項救助標準和補助水平大幅提高?！?strong>　老年福利事業(yè)大大拓展截至2011年底，15個省份建立了80歲以上高齡老人生活補貼制度，16個省份建立了生活困難老人養(yǎng)老服務補貼制度，各個省份均出臺了老年人社會優(yōu)待政策。養(yǎng)老機構和床位數(shù)分別從2002年的3.76萬個、114.9萬張增加到2011年的4.09萬個、351萬張，管理運營機制從政府主辦向政府主導、多元主體參與轉(zhuǎn)變。以居家為基礎、社區(qū)為依托、機構為支撐，資金保障與服務提供相匹配的社會養(yǎng)老服務體系初步建立。殘疾人社會福利制度不斷完善國家制定了加快推進殘疾人社會保障體系和服務體系建設的指導意見，出臺了生產(chǎn)和裝配傷殘人員專門用品企業(yè)免征企業(yè)所得稅的政策，進一步完善了福利企業(yè)優(yōu)惠政策；逐步推行了殘疾人社會保險補貼和醫(yī)療救助等幫扶政策，殘疾人的基本生活、醫(yī)療、康復、教育、就業(yè)等基本需求得到了更加穩(wěn)定的制度性保障。孤兒保障有了全面的制度安排2010年國務院下發(fā)《關于加強孤兒保障工作的意見》，對孤兒撫養(yǎng)、教育、醫(yī)療、康復、成年后就業(yè)、住房等作了全面的福利制度安排；實施孤兒最低養(yǎng)育標準，機構集中養(yǎng)育和社會散居孤兒養(yǎng)育標準分別為每人每月1000元、600元，中央財政每年安排專項經(jīng)費補助地方發(fā)放孤兒基本生活費。積極探索把事實上無人撫養(yǎng)兒童分類納入保障范圍。擁軍優(yōu)撫安置工作創(chuàng)新發(fā)展十年來，我國擁軍優(yōu)撫安置制度不斷改革創(chuàng)新，為保障優(yōu)撫安置對象權益、服務國防和軍隊現(xiàn)代化建設、穩(wěn)定改革發(fā)展穩(wěn)定大局發(fā)揮了不可替代的作用。新型退役士兵安置制度已經(jīng)確立并付諸實施。全國省級層面共制定37個落實配套文件、11個省份出臺綜合性意見，25個省份明確一次性經(jīng)濟補助標準和辦法。優(yōu)撫保障范圍不斷擴大，優(yōu)撫保障水平全面提升。2012年底享受國家定期撫恤補助的重點優(yōu)撫對象增加到953萬人。重點優(yōu)撫對象撫恤補助標準每年增幅達15%-20%。烈士遺屬一次性褒揚和撫恤的最低標準由6.8萬元提高到近100萬元。

#社會福利 #社會保障 #社會保險

2024-12-02 17:53:05

實事資訊 上海勞動保障服務網(wǎng)：個人信息查詢辦理指南

摘要：上海所有勞動保障行政審批事項都可在網(wǎng)上辦理；而老百姓和單位需要奔波于服務窗口辦理的勞動保障事務，越來越多地改為足不出戶、輕點鼠標完成。本文匯總了個人信息查詢辦理指南。上海市人社局著力提升在線咨詢“12333智詢通”智能服務系統(tǒng)是通過有機整合12333電話咨詢中心知識庫和上海市人社局門戶網(wǎng)站海量信息資源，運用人機互動 “對話”服務方式，實現(xiàn)網(wǎng)站在線咨詢形式和交互流程的創(chuàng)新，目前是上海規(guī)模最大的智能咨詢服務系統(tǒng)。“12333智詢通”從去年7月上線以來，訪問人數(shù)達到83.1萬人，瀏覽量達到712.6萬次。統(tǒng)計顯示，網(wǎng)民咨詢的熱點主要集中在社平工資、最低工資、高溫津貼、繳納社保費基數(shù)、養(yǎng)老金查詢以及申領生育保險等方面。其中，2011年和2012年的上海市職工平均工資的咨詢訪問數(shù)分別為2563次及1862次，緊隨其后的是高溫津貼的適用范圍、職工繳納養(yǎng)老保險費的基數(shù)以及如何查詢養(yǎng)老保險繳費情況。去年7月，“12333智詢通”升級版上線。升級版分別在形式、內(nèi)容和操作方面進行了優(yōu)化完善，增加了語音、flash幫助等功能，實現(xiàn)了人力資源社會保障業(yè)務全覆蓋，更方便用戶使用查詢。為優(yōu)化服務，上海市人社局門戶網(wǎng)站于7月1日至31日，與市民信箱欄目合作舉辦了“12333智詢通網(wǎng)絡有獎體驗活動”，旨在聽取網(wǎng)民的好想法、好建議，對系統(tǒng)進一步優(yōu)化。1個月來，“智詢通”瀏覽量達139萬次，訪問人數(shù)達5.3萬人，共7315人熱情參加，59%的用戶提出了意見和建議。如何申請網(wǎng)上辦事密碼用人單位已和勞動保障系統(tǒng)相關部門簽訂“上海勞動保障服務網(wǎng)網(wǎng)上辦事承諾書”并已取得辦事密碼的不必重復申請，即可憑此密碼在本網(wǎng)站辦理招退工登記備案手續(xù)。尚未申請密碼的用人單位須持勞動保障年檢證明或工商營業(yè)執(zhí)照，并帶上《企業(yè)組織機構代碼》到本市勞動保障部門職業(yè)介紹所進行申請。工作人員會核對“上海市勞動保障信息系統(tǒng)”中的單位基本信息。如系統(tǒng)中無本單位信息的，用人單位應辦理基本信息初始化。在簽訂《上海勞動保障服務網(wǎng)網(wǎng)上辦事承諾書》以后，由工作人員賦予用人單位網(wǎng)上辦事密碼。單位憑此密碼即可在網(wǎng)上辦理招退工登記備案手續(xù)。個人信息查詢"個人信息查詢"給上網(wǎng)者提供了一個快速方便地查詢自己養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和失業(yè)保險繳費情況，及個人帳戶儲存額結(jié)算單信息的窗口。你可輸入自己的身份證號碼或護照號碼查詢到各類社會保險的繳費和記帳情況，或使用個人密碼查詢自己的個人帳戶儲存額結(jié)算單，便于你及時了解用人單位是否按時足額為你繳納社會保險費。如你需查詢個人住房公積金帳戶，請點擊首頁“友情鏈接”中的“住房公積金”查詢。如果你沒有成功查詢到自己的個人帳戶，請按以下方式處理：1、如需查詢個人繳費信息、養(yǎng)老信息、協(xié)保信息，請到單位所在地區(qū)（縣）社保中心聯(lián)系；2、如需查詢失業(yè)保險信息，請到戶口所在地區(qū)縣職介中心（失保窗口）聯(lián)系；3、如需查詢勞動能力鑒定情況，請到您申請所在地的區(qū)（縣）勞動能力鑒定中心聯(lián)系；4、如需查詢求職匹配信息，請到就近的區(qū)（縣）職介中心聯(lián)系；5、如需查詢非正規(guī)勞動組織信息，請到非正規(guī)勞動組織所在地的區(qū)（縣）非正規(guī)勞動組織載體管理機構聯(lián)系。目前無法查詢你醫(yī)保帳戶的使用情況，如需要查詢可以到醫(yī)保掛鉤的各醫(yī)療機構查詢或直接向醫(yī)保局查詢。

#上海社保 #勞動保障網(wǎng) #社保局 #社會保險

2024-12-02 17:53:05

實事資訊 北京勞動保障職業(yè)學院招生介紹

摘要：北京勞動保障職業(yè)學院是一所什么樣的大學呢？又到了每年填報志愿的關鍵時刻，該如何選擇適合自己的學校呢？小編為大家介紹勞動保障職業(yè)學院，希望可以給大家?guī)⒖肌１本﹦趧颖Ｕ下殬I(yè)學院是經(jīng)北京市人民政府批準設立的普通高等職業(yè)學院，隸屬于北京市人力資源和社會保障局。以培養(yǎng)高素質(zhì)、高級技能型專門人才為目標，面向首都、依托行業(yè)、服務民生，逐步形成了“質(zhì)量為本，創(chuàng)新為魂”的先進辦學理念。在教育部高職高專院校人才培養(yǎng)工作水平評估中獲評優(yōu)秀，并進入市級高等職業(yè)教育示范校行列。學院高度重視精神文明建設，自1997年至今連續(xù)被評為“首都文明單位標兵”，2005年起保持“全國文明單位”的殊榮。2010年我院成功進入“國家級骨干高職院校”建設行列。學院于1986年正式招生，現(xiàn)有南北兩個校區(qū)，南校區(qū)坐落在北京市區(qū)亞奧商圈的教育核心區(qū)域，北校區(qū)坐落在風景秀麗的昌平西關，總占地面積288畝。學院具備完善的現(xiàn)代化教學設施，一流的體育場館，優(yōu)良的后勤服務保障體系，為學生創(chuàng)造了良好的生活學習環(huán)境。學院現(xiàn)有4個教學系21個專業(yè)，擁有一支經(jīng)驗豐富、專兼結(jié)合的雙師型教師隊伍。雙師素質(zhì)的教師比例為90%，其中碩士和博士學位教師比例58%，高級職稱教師比例為45%。學院對教學和科研高度重視，取得了豐碩的社會服務成果。學院現(xiàn)有院內(nèi)實習實訓室48個，院外實習實訓基地60余個，并擁有本市高校中唯一一所職業(yè)技能鑒定所-北京市第二職業(yè)技能鑒定所，能夠為學生提供高品質(zhì)的教學和實訓服務，開展職業(yè)技能培訓、考核和鑒定工作。學院堅持“以服務為宗旨、以就業(yè)為導向、走產(chǎn)學研結(jié)合的發(fā)展道路”，注重學生的實操能力培養(yǎng)和職業(yè)操守養(yǎng)成，堅持“雙證書”培養(yǎng)制度，教學質(zhì)量穩(wěn)步提高，畢業(yè)生深受用人單位的歡迎，平均就業(yè)率保持在99%以上，重點專業(yè)就業(yè)率達到100%。2010年學院就業(yè)指導中心被評為“北京地區(qū)高校示范性就業(yè)中心”。勞動保障職業(yè)學院選拔情況是這樣安排的。分初試和復試，總成分滿分是500分，初試成績300分，復試成績是200分，構成的總成績及初試合格的才能進入復試，初試300分組成是由綜合知識、筆試（數(shù)學、語文、外語），還有學院自擬的一套基本能力測試題，這個基本能力測試題，類似于要考察考生的一些邏輯、判斷、思維、對圖形的識別等等，類似于這類的，要考察學生這類的能力，這個占150分，構成初試300分的成績。合格的分專業(yè)，按1：2的比例，比如這個專業(yè)40個計劃，可能選80個人進入復試，復試成績是200分，這個200分，是這樣的，面試100分，面試是根據(jù)專業(yè)不同，面試的設置情況考的內(nèi)容也不同，比如說文科，更側(cè)重禮儀、儀表你的各種方方面面的內(nèi)涵，工科還要加上動手能力的測試。這一百分如果不合格，一票否決。不管其他的成績多好，就不要了，不記入總成績了，非常關鍵。還有一個一百分，是由考生的高中會考成績，或者三校生在校內(nèi)的三年數(shù)學、語文、外語成績構成50分，還有加分項目，還有職業(yè)證書學院都有相關的加分項，這樣構成500分的總成績，這是學院的選拔。錄取原則1、根據(jù)教育部和各省市高招辦有關規(guī)定和要求，繼續(xù)貫徹“陽光工程”，堅持“公開、公平、公正”的錄取原則。2、按照志愿優(yōu)先的錄取方式，從高分到低分依次擇優(yōu)錄齲一志愿已錄滿的專業(yè)，不再接受二志愿考生；一志愿未錄滿的專業(yè)，接受二志愿考生并依次類推，直至完成招生計劃；對志愿專業(yè)計劃數(shù)已滿又不服從調(diào)劑的考生，予以退檔。3、按照各省有關文件規(guī)定，接受考生加分及降分投檔。

#勞動保障

2024-12-02 17:53:05

實事資訊 深圳失業(yè)保險金有多少 如何領取

摘要：失業(yè)保險金，是指失業(yè)保險經(jīng)辦機構依法支付給符合條件的失業(yè)人員的基本生活費用，是對失業(yè)人員在失業(yè)期間失去工資收入的一種臨時補償，目的是為了保障失業(yè)人員的基本生活需要。深圳失業(yè)救濟金申領條件1、在法定勞動年齡之內(nèi)具有勞動能力并且失業(yè)；2、在深圳市連續(xù)工作一年以上；3、失業(yè)后按規(guī)定進行失業(yè)登記并有求職意向；4、原工作單位按規(guī)定繳納了失業(yè)保險費。深圳失業(yè)救濟金計發(fā)標準（1）失業(yè)救濟金的月發(fā)放標準為上年度市政府公布的最低月工資的80%；（2）失業(yè)救濟金申領，失業(yè)員工必須在本市由單位連續(xù)繳交保險一年以上。發(fā)放期限按失業(yè)員工失業(yè)前單位繳交保險每滿6個月計發(fā)1個月，最高不超過24個月；（3）失業(yè)員工重新就業(yè)滿一年后再次失業(yè)的，享受失業(yè)保險待遇的時間按其重新就業(yè)后的保險繳交年限計算；（4）領取失業(yè)救濟金期滿時，距法定退休年齡（男職工60歲，女職工50歲）不足2年的失業(yè)員工，可申請延長失業(yè)救濟金發(fā)放期限至退休時止。深圳失業(yè)救濟金領取需提供材料1、填寫《深圳市失業(yè)救濟金申領審核表》；2、深圳市失業(yè)員工證復印件（驗原件）；3、身份證、戶口簿復印件（驗原件）；4、本市工、農(nóng)、中、建四家國有商業(yè)銀行中任一家銀行個人活期儲蓄存折（戶名、帳號頁）復印件（驗原件）。深圳失業(yè)救濟金領取程序1、失業(yè)員工在失業(yè)登記部門辦理失業(yè)登記后60日內(nèi)，到深圳市社保機構失業(yè)保險部門辦理申領手續(xù)（可就近到市局失業(yè)處或各分局失業(yè)科辦理）；2、申領的失業(yè)員工提供上述所需材料，經(jīng)核準符合領取條件的，發(fā)給《深圳市失業(yè)員工失業(yè)保險待遇計發(fā)決定書》；不符合領取條件的，發(fā)給《深圳市失業(yè)員工審領失業(yè)保險不予受理決定書》；3、社保機構基金償付部門復核并通過銀行于次月15日前支付失業(yè)保險待遇。

#失業(yè)保險 #社會保障

2024-12-02 17:53:05

行業(yè)資訊 深圳勞動和社會保障網(wǎng)熱點解析

摘要：深圳勞動和社會保障網(wǎng)是深圳市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站，是深圳市人力資源和社會保障局政務類信息的發(fā)布源。網(wǎng)站為公眾提供信息公開、網(wǎng)上辦事、政民互動、主題服務等欄目，內(nèi)容涵蓋人力資源和社會保障工作的方方面面，本著“以人為本”，“高效”、“便捷”的原則為公眾提供各類人力資源和社會保障信息的查閱、相關事項的在線辦理、網(wǎng)上咨詢投訴通道以及各類服務信息的查詢。深圳勞動和社會保障網(wǎng)熱點解析享受政府特殊津貼人員津貼發(fā)放方式和標準是怎樣的？（一）國務院特殊津貼。（1）1990-1994年選拔的享受政府特殊津貼人員(含1994年選拔的人員)，仍按原逐月發(fā)放的方式發(fā)給政府特殊津貼，標準為100元/月。自2009年1月起，標準為600元/月。（2）1995年起，新選拔的享受政府特殊津貼人員，將不再采用逐月發(fā)放津貼的辦法，而是由國務院向他們一次性發(fā)放5000元。（3）2001-2010年對享受政府特殊津貼的人員，每人一次性發(fā)給政府特殊津貼10000元，并免征個人所得稅（中發(fā)〔2001〕10號），對經(jīng)國務院批準享受政府特殊津貼的人員，國務院授權人事部頒發(fā)政府特殊津貼證書。對1995年以前享受政府特殊津貼的人員，仍按月發(fā)放政府特殊津貼。（4）2004-2010年對享受政府特殊津貼的人員，每人一次性發(fā)給財政特殊津貼20000元，并繼續(xù)免征個人所得稅。國務院授權人事部頒發(fā)政府特殊津貼證書。1994年以前享受每月100元政府特殊津貼的人員，發(fā)放方式和津貼標準不變。已享受一次性5000元、10000元津貼的不再補發(fā)。（二）省政府特殊津貼。1990年至2000年選拔的享受國務院特殊津貼人員（含離退休和離退休后出國定居的），每人每月補貼200元；2001年及以后選拔的享受國務院特殊津貼人員，每人一次性發(fā)給1萬元。（三）市政府特殊津貼。（1）2000-2003年選拔的享受市政府特殊津貼人員，每人一次性發(fā)給津貼3000元。（2）2004-2010年選拔的享受市政府特殊津貼人員，每人一次性發(fā)給津貼10000元。經(jīng)深圳市政府五屆七十七次常務會議審定，深圳市2013年最低工資標準調(diào)整如下：全日制就業(yè)勞動者最低工資標準：1600元/月；非全日制就業(yè)勞動者小時最低工資標準：14.5元/小時。新標準自2013年3月1日起實施。適度調(diào)整提高最低工資標準，是深圳市貫徹“十八大”報告提出的千方百計增加居民收入、努力實現(xiàn)居民收入增長和經(jīng)濟發(fā)展同步的要求的具體舉措，是落實黨中央、國務院關于合理調(diào)整收入分配關系、保障和改善民生等方針政策的體現(xiàn)之一，也是深圳市實踐科學發(fā)展觀、加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、構建和諧社會的配套措施之一。其意義在于三方面：一是促進居民收入與經(jīng)濟發(fā)展同步、勞動報酬與勞動生產(chǎn)率提高同步，提高低收入者收入水平，讓全體勞動者共享改革發(fā)展成果；二是吸引勞動力資源，更好地滿足我市經(jīng)濟發(fā)展對勞動力資源日益增多的需求。本次最低工資標準調(diào)整在春節(jié)前發(fā)布信息，是向社會各界特別是廣大勞動者發(fā)出的明確信號，同時也便于企業(yè)統(tǒng)籌安排全年預算支出；三是作為我市產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的配套措施，調(diào)整最低工資標準可以力促企業(yè)提升技術創(chuàng)新能力和核心競爭力，促進深圳質(zhì)量建設。為確保最低工資制度落到實處，深圳市人力資源保障部門將在廣泛開展宣傳的同時，進一步加強對最低工資標準執(zhí)行情況的監(jiān)控和監(jiān)察，督促企業(yè)依法支付職工工資，暢通舉報投訴渠道，對違法行為嚴肅查處。企業(yè)如違反最低工資規(guī)定，員工可向各級勞動監(jiān)察部門投訴。

#深圳社保 #社會保障網(wǎng) #社保局

2024-12-02 17:53:05

實事資訊 醫(yī)療保險轉(zhuǎn)出手續(xù)有哪些 注意什么

摘要：隨著我國經(jīng)濟的快速發(fā)展，企業(yè)的起起落落逐漸頻繁，導致許多員工經(jīng)常離職或者跳巢。如果原單位繳納了醫(yī)療保險等，這時候就需要進行醫(yī)保轉(zhuǎn)移，醫(yī)療保險轉(zhuǎn)出手續(xù)有哪些呢？操作起來復雜不復雜？醫(yī)保轉(zhuǎn)移并不復雜，主要有三種情況。省內(nèi)轉(zhuǎn)移，如果是在省內(nèi)轉(zhuǎn)移醫(yī)保，只需要填寫醫(yī)保轉(zhuǎn)移申請表，然后帶上相關證明，到所在地的經(jīng)辦單位辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)，然后到轉(zhuǎn)入地辦理錄入手續(xù)即可，以前繳納的醫(yī)保直接累計。省外轉(zhuǎn)移，省外轉(zhuǎn)移需要填寫申請表，并攜帶相關證明到轉(zhuǎn)出地醫(yī)保經(jīng)辦單位領取轉(zhuǎn)移證明，并攜帶證明到轉(zhuǎn)入地的經(jīng)辦單位，如果醫(yī)保賬號中有余額，將直接兌現(xiàn)給本人。出境或出國，需要填寫申請表，并到轉(zhuǎn)出地醫(yī)保經(jīng)辦單位審核，若醫(yī)保內(nèi)有余額，將直接兌現(xiàn)給本人。上文介紹的三種醫(yī)療保險轉(zhuǎn)出手續(xù)，基本能滿足絕大部分人的要求。在這里，筆者要提醒各位，那就是在醫(yī)保轉(zhuǎn)出以及轉(zhuǎn)入過程中，個人保障可能會出現(xiàn)中斷現(xiàn)象。簡單說，成功轉(zhuǎn)出到成功轉(zhuǎn)入這段時間內(nèi)，當事人就屬于無保時間段，在這段時間內(nèi)該怎么辦？專家建議，要保障醫(yī)保轉(zhuǎn)移過程中的無保時間段，可以登錄平安保險商城，投保短期綜合意外險。
該險提供意外傷害和意外傷害醫(yī)療保障，而且提供意外住院務工、護理津貼以及緊急醫(yī)療救援服務。意外傷害保額高達50萬元，保障時間可以自由選擇，非常適合醫(yī)保轉(zhuǎn)移過程中投保。當我們了解醫(yī)療保險轉(zhuǎn)出手續(xù)以及在轉(zhuǎn)移過程中需要注意的地方后，在這里還要提醒各位，那就是醫(yī)保的保障范圍有一定的局限性。根據(jù)相關部門規(guī)定，醫(yī)保的報銷比例按照醫(yī)院的級別不同而不同，低的50%，高的70%，另外，還有部分藥物費用以及醫(yī)療設施的使用費并不能報銷。也就是說，即使有了基本醫(yī)保，住院治療時也要承擔很大一筆開支。為此，保險專家也給出合理的建議。在了解醫(yī)療保險轉(zhuǎn)出手續(xù)以及醫(yī)保的不足之后，選擇平安保險商城，投保一年期綜合意外險，這樣一來醫(yī)保不能報銷的費用，則可以由綜合意外險進行報銷，從而減少個人的經(jīng)濟負擔。如何辦理醫(yī)保轉(zhuǎn)移手續(xù)目前有很多網(wǎng)友在熱議，參保人員異地流動后其醫(yī)療保險關系如何辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)，小編針對于此問題，做如下介紹，希望對大家有所幫助。首先要在原參保地辦理醫(yī)保關系注銷手續(xù)，然后由本人向市社保中心提出醫(yī)保關系轉(zhuǎn)移申請，憑轉(zhuǎn)出地經(jīng)辦機構出具的《參保（合）憑證》以及原參保地醫(yī)保繳費憑證，填寫《**省醫(yī)療保險關系轉(zhuǎn)移申請表》到市社?；鸾Y(jié)算中心辦理醫(yī)保關系和個人賬戶轉(zhuǎn)移手續(xù)。辦理醫(yī)保關系轉(zhuǎn)移手續(xù)時須注意兩點：第一，有接收單位的，由單位辦理醫(yī)保手續(xù)。沒有接收單位的，個人應在終止原基本醫(yī)療保險關系后的三個月內(nèi)參保繳費。第二，辦理醫(yī)保關系轉(zhuǎn)移時，三種醫(yī)保關系可以自由轉(zhuǎn)換。三種醫(yī)保關系是指城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)保、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)保和新型農(nóng)村合作醫(yī)療。醫(yī)保關系轉(zhuǎn)移后，從次月起享受轉(zhuǎn)入地相應待遇。辦理手續(xù)期間發(fā)生醫(yī)療費用的，如在規(guī)定的3個月內(nèi)參保繳費，轉(zhuǎn)入地經(jīng)辦機構按規(guī)定支付相關醫(yī)療費用，如超過3個月沒有辦理參保繳費，轉(zhuǎn)入地經(jīng)辦機構不予支付未繳費期間的醫(yī)療費用。

#醫(yī)療保險 #社會保障 #社會保險

2024-12-02 17:53:05