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行業(yè)資訊 2012遼寧省退休人員養(yǎng)老金全面上調(diào): 摘要：2012年，遼寧省將繼續(xù)提高2012遼寧養(yǎng)老金，預(yù)計(jì)有望月人均上漲150元左右。昨日，全省人力資源和社會保障工作會議召開。省人力資源和社會保障廳廳長劉銘介紹，今年，我省將多方籌措資金，確保新增養(yǎng)老金及時(shí)發(fā)放到退休人員手中。目前，我省養(yǎng)老金調(diào)整方案正在報(bào)國家人社部批準(zhǔn)，批準(zhǔn)之后將立即為我省438萬企業(yè)退休人員發(fā)放。2011年，遼寧省連續(xù)第七年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平，438萬企業(yè)退休人員月人均提高140元，全省月人均水平達(dá)到1436元。按照國家相關(guān)政策規(guī)定，2012遼寧養(yǎng)老金上調(diào)幅度不低于10%，據(jù)此推算，2012年遼寧省企業(yè)退休人員養(yǎng)老金將進(jìn)行第八次上漲，2012年漲幅預(yù)計(jì)月人均在150元左右。2011年7月1日，我省全面啟動新農(nóng)保和城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險(xiǎn)工作，比國家安排提前一年多惠及所有城鄉(xiāng)居民，參保人數(shù)分別達(dá)到900萬人和46.9萬人，328萬60歲以上老年人享受到養(yǎng)老待遇。2012年，我省將實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保1500萬人，其中在職職工1020萬人；基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)參保分別達(dá)到2170萬人、650萬人、810萬人、700萬人；新農(nóng)保參保繳費(fèi)率達(dá)到80%。2012遼寧養(yǎng)老金增發(fā)社?？?00萬張為了保證失業(yè)人員基本生活水平不因物價(jià)上漲而降低，2012年，遼寧省將建立失業(yè)保險(xiǎn)待遇與物價(jià)聯(lián)動機(jī)制。遼寧省將積極籌措資金，確保已納入工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌管理的老工傷人員的各項(xiàng)待遇落實(shí)到位，繼續(xù)提高工傷職工“三項(xiàng)待遇”水平。2012年，遼寧省還將進(jìn)一步完善社會保險(xiǎn)信息系統(tǒng)，加快社會保險(xiǎn)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，全省增發(fā)社會保障卡300萬張，切實(shí)為參保職工提供優(yōu)質(zhì)高效便捷的服務(wù)。2012遼寧養(yǎng)老金最低工資將提高13%以上若按增長13%的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算，今年我省最低工資一類地區(qū)將至少達(dá)到1243元三類地區(qū)至少為881元，提高101元此外，今年我省還將探索建立工資正常增長機(jī)制，著力提高企業(yè)職工特別是一線職工的收入水平。我省還將適時(shí)發(fā)布工資指導(dǎo)線、人力資源市場工資指導(dǎo)價(jià)位和行業(yè)人工成本信息，并進(jìn)一步規(guī)范國有企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬管理，完善國有企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬監(jiān)督管理制度，落實(shí)國家有關(guān)推進(jìn)國有企業(yè)工資總額管理辦法改革的政策規(guī)定。明年，我省將繼續(xù)上調(diào)442萬名企業(yè)退休人員的2012遼寧養(yǎng)老金，上調(diào)幅度將不低于10%。未來五年，我省企業(yè)退休人員養(yǎng)老金水平還將以年均10%的速度增長。我省將利用五年時(shí)間，使企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平接近或達(dá)到全國平均水平。職工醫(yī)保報(bào)銷提高到75%蔣斌介紹，今后五年，我省將逐步提高醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)報(bào)銷比例和最高支付限額，其中城鎮(zhèn)職工和城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)的政策規(guī)定范圍內(nèi)醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷比例要分別達(dá)到75%和70%以上，統(tǒng)籌基金最高支付限額要分別達(dá)到職工平均工資和城鎮(zhèn)居民人均可支配收入6倍，逐步縮小職工和居民的醫(yī)療保險(xiǎn)待遇差距。此外，遼寧省進(jìn)一步完善基本醫(yī)療保險(xiǎn)體系，做好異地就醫(yī)服務(wù)管理和醫(yī)保關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)工作，實(shí)現(xiàn)省內(nèi)異地就醫(yī)直接結(jié)算。據(jù)省人社廳醫(yī)療保險(xiǎn)處處長閆彥介紹，目前，沈陽經(jīng)濟(jì)區(qū)已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了異地就醫(yī)直接結(jié)算。最快明年，我省其他城市就能實(shí)現(xiàn)異地就醫(yī)直接結(jié)算。直接結(jié)算對參保者最大的好處就是，既不用參保者先墊付費(fèi)用，也不需要去辦理繁瑣的報(bào)銷手續(xù)了。最低工資標(biāo)準(zhǔn)年均增長13%未來5年間，2012遼寧養(yǎng)老金將繼續(xù)提高職工的工資水平，其中最低工資標(biāo)準(zhǔn)將年均增長13%左右。2012年7月份，我省上調(diào)了最低工作標(biāo)準(zhǔn)，其中一類地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)已經(jīng)上調(diào)到1100元。如果按照年均增長13%左右的速度計(jì)算，五年后，我省一類地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)將達(dá)到1800元左右。; #養(yǎng)老金 #樣啦保險(xiǎn)
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實(shí)事資訊企業(yè)年金擬與養(yǎng)老金并軌: 摘要：有的公司會為員工繳納企業(yè)年金險(xiǎn)，企業(yè)年金是指什么呢？很多人以為是公司的分紅，究竟是不是呢？小編為此咨詢了保險(xiǎn)專家為大家簡單介紹企業(yè)年金。企業(yè)年金是什么？企業(yè)年金的個(gè)人所得稅應(yīng)該如何扣繳？很多HR對企業(yè)員工的個(gè)人所得稅計(jì)稅方法爛熟于心，但是對企業(yè)年金卻很陌生，對其該不該計(jì)算個(gè)稅、怎么算個(gè)稅更是不清楚。這是可以理解的，因?yàn)閷ξ覈蟛糠制髽I(yè)來說，為員工繳納公共養(yǎng)老保險(xiǎn)和個(gè)人所得稅已經(jīng)是很沉重的負(fù)擔(dān)了，很難再另外為員工額外地補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)。企業(yè)年金是什么？企業(yè)年金的個(gè)人所得稅應(yīng)該如何扣繳？企業(yè)年金的定義網(wǎng)絡(luò)上對企業(yè)年金的定義較為多樣，但是基本思想是一致的。以下是一種較為全面、準(zhǔn)確的定義：企業(yè)年金是指在政府強(qiáng)制實(shí)施的公共養(yǎng)老金或國家養(yǎng)老金之外，企業(yè)在國家政策的指導(dǎo)下，根據(jù)自身經(jīng)濟(jì)實(shí)力和經(jīng)濟(jì)狀況建立的，為本企業(yè)職工提供一定程度退休收入保障的補(bǔ)充性養(yǎng)老金制度。我國正在完善的城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)體系，是由基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、企業(yè)年金和個(gè)人儲蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn)等三個(gè)部分組成。在實(shí)行現(xiàn)代社會保險(xiǎn)制度的國家中，企業(yè)年金已經(jīng)成為一種較為普遍實(shí)行的企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老金計(jì)劃，又稱為"企業(yè)退休金計(jì)劃"或"職業(yè)養(yǎng)老金計(jì)劃"，并且成為所在國養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的重要組成部分。企業(yè)年金與基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的區(qū)別與聯(lián)系從定義上可以看出，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和企業(yè)年金的主要區(qū)別在于，前者是國家強(qiáng)制規(guī)定的，后者是國家鼓勵建立的。此外，二者的區(qū)別還體現(xiàn)在兩種養(yǎng)老保險(xiǎn)的層次和功能上的不同，二者的聯(lián)系主要體現(xiàn)在兩種養(yǎng)老保險(xiǎn)的政策和水平相互聯(lián)系、密不可分。尹小俊說，十八大報(bào)告提出，逐步建立以權(quán)利公平、機(jī)會公平、規(guī)則公平為主要內(nèi)容的社會公平保障體系。這說明政府正在努力通過頂層設(shè)計(jì)來建立制度，努力尋求兼顧各方利益的平衡點(diǎn)。連續(xù)提高企業(yè)退休職工養(yǎng)老金也是對這一精神的契合。隨著中國人口老齡化加劇，養(yǎng)老問題已經(jīng)成為迫切的社會命題。專家指出，這需要從“國家戰(zhàn)略”層面拿出相應(yīng)的配套制度。尹小俊建議說，首先應(yīng)加快養(yǎng)老金模式的“并軌”步伐，呼吁相關(guān)部門要制定出一張清晰的路線圖與時(shí)間表。另外，在國內(nèi)，由于還未推行企業(yè)年金制度，因此養(yǎng)老金基本來源是國家公共財(cái)政。“國家可以考慮推行年金制度，這樣不僅能夠更好地保障企業(yè)退休人員生活水平，還能緩解國家公共財(cái)政壓力。”尹小俊說。同時(shí)，一些企業(yè)退休人員也希望，養(yǎng)老金每年上漲的趨勢能夠被制度化。“一兩百元可以說對我們生活的影響也很大，所以讓我們在有生之年，都能夠享受到好的政策。”他們說。對此，專家也表示，應(yīng)建立職工平均工資增長、物價(jià)上漲等變量的養(yǎng)老金正常調(diào)整機(jī)制，逐步提高替代率，使養(yǎng)老金調(diào)整有章可循、有據(jù)可調(diào)，不再只是依據(jù)行政命令。“養(yǎng)老金存在的問題，是發(fā)展中的問題，所以一定要在發(fā)展中解決。需要在改革發(fā)展中，逐漸建立更加公平、完善的養(yǎng)老保障體系。”盧其松說。; #企業(yè)年金 #養(yǎng)老金 #社會保障
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實(shí)事資訊解析上海市2012養(yǎng)老金上調(diào)方案: 摘要：按照慣例，每到年底就由國務(wù)院發(fā)布2012養(yǎng)老金上調(diào)方案，連續(xù)七年，都是平均增幅10%。然后各省市根據(jù)這個(gè)大框框，再制訂本省市的具體實(shí)施辦法。媒體稱之為“七連漲”。但今年有點(diǎn)不同，直到2011年12月31日，國務(wù)院也沒有發(fā)布養(yǎng)老金的調(diào)整信息，倒是一些省市“擅自”發(fā)布了他們自己的調(diào)整方案。站出來充當(dāng)“出頭鳥”的是上海市。2011年12月20日，上海市十三屆人大常委會召開第三十一次會議，上海市委副書記、市長韓正通報(bào)當(dāng)前上海經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展情況。他在講話中說：2012年1月1日，企業(yè)退休人員養(yǎng)老金平均增幅為15%，為歷年來最高。請讀者注意，上海市不但在發(fā)布時(shí)機(jī)上充當(dāng)“出頭鳥”，在調(diào)整幅度上也當(dāng)了“出頭鳥”：悍然突破了連續(xù)七年保持的平均增幅10%的紀(jì)錄，率先亮出15%的底牌。而上海這次“出頭鳥”當(dāng)?shù)梅浅氐?，不但?011年12月20日率先提出平均增幅15%的大目標(biāo)，緊接著，在2011年12月30日，當(dāng)?shù)孛襟w就公布了上海2012養(yǎng)老金上調(diào)方案的具體方案：城鎮(zhèn)企業(yè)退休人員，養(yǎng)老金增長幅度按照上年度企業(yè)退休人員平均月養(yǎng)老金的15%左右安排，人均月300元左右。具體由三個(gè)部分組成：一是按絕對額增加部分，每人每月增加190元；二是按照本人繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限）增加部分，每滿1年每月增加3元；三是按年齡增加部分，對男性年滿65周歲、女性年滿60周歲的退休人員按年齡分檔增加養(yǎng)老金，具體為：男性年滿65周歲不滿70周歲、女性年滿60周歲不滿70周歲的，每人每月增加20元；年滿70周歲不滿75周歲的，每人每月增加40元；年滿75周歲不滿80周歲的，每人每月增加60元；年滿80周歲及以上的，每人每月增加80元。此次全市共有約311萬城鎮(zhèn)企業(yè)退休人員可按規(guī)定增加養(yǎng)老金。這就是上海。在2012養(yǎng)老金上調(diào)方案一事上，以迅雷不及掩耳之勢充當(dāng)了一次“出頭鳥”，當(dāng)?shù)闷?，?dāng)?shù)酶蓛魪氐住，F(xiàn)在，上海的企業(yè)退休老職工大概已經(jīng)在家里數(shù)錢了，我相信有些省市的官員到現(xiàn)在都還沒有回過神來呢。人與人不同，花有幾樣紅。官與官也是有高低差別的。不服不行。繼上海之后，北京開始跟進(jìn)。2011年12月30日北京晨報(bào)報(bào)道：明年1月1日起，企業(yè)最低工資漲至1260元，傷殘津貼人均月增273元，企業(yè)退休金也將上調(diào)。據(jù)市人力社保局副局長孫彥介紹，本市將于明年元旦起再次提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老待遇標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)市委常委會討論的方案，計(jì)劃由目前月人均2280元調(diào)整為2510元，上調(diào)230元，但具體調(diào)整方案還有待國家人力社保部、財(cái)政部批準(zhǔn)后，再向社會發(fā)布。1、2012養(yǎng)老金上調(diào)方案的范圍對象是怎么確定的？答：從2012年1月1日起，本市鎮(zhèn)保按月領(lǐng)取養(yǎng)老金人員將按規(guī)定增加養(yǎng)老金。這次增加養(yǎng)老金人員的范圍對象是：2011年底前已按鎮(zhèn)保相關(guān)規(guī)定辦理按月領(lǐng)取養(yǎng)老金手續(xù)的人員。2、怎樣增加“鎮(zhèn)保”按月領(lǐng)取養(yǎng)老金人員的養(yǎng)老金？答：2012年鎮(zhèn)保養(yǎng)老金每人每月增加130元。3、2012年“新農(nóng)保”增加養(yǎng)老金的范圍對象是怎么確定的？答：從2012年1月1日起，本市新農(nóng)保按月領(lǐng)取養(yǎng)老金人員將按規(guī)定增加養(yǎng)老金。這次增加養(yǎng)老金人員的范圍對象是：2011年底前已按新農(nóng)保相關(guān)規(guī)定辦理按月領(lǐng)取養(yǎng)老金手續(xù)的人員。4、怎樣增加“新農(nóng)保”養(yǎng)老金？答：2012年新農(nóng)保增加養(yǎng)老金分兩類情況：一類是對繳費(fèi)年滿15年的人員，每人每月增加70元；另一類是對繳費(fèi)不滿15年的人員，每人每月增加45元。5、2012養(yǎng)老金上調(diào)方案將如何發(fā)放？答：根據(jù)市政府統(tǒng)一部署，增加的養(yǎng)老金將在春節(jié)前（從1月18日起）通過相關(guān)銀行、郵局發(fā)放到領(lǐng)取養(yǎng)老金人員的賬戶中。市民如需咨詢，可撥打上海市人力資源和社會保障局咨詢電話12333。; #上海社保 #養(yǎng)老金 #養(yǎng)老保險(xiǎn)
2024-12-02 17:53:05

行業(yè)資訊重慶社會保障網(wǎng)：社?？深I(lǐng)養(yǎng)老金: 摘要：據(jù)重慶社會保障網(wǎng)消息稱，重慶市將推行試點(diǎn)養(yǎng)老金發(fā)放到社?？▋?nèi)，為求更好的管理居民養(yǎng)老保險(xiǎn)金。這種方式將替代存折，更方便居民使用。“現(xiàn)在換發(fā)了具有金融功能的社?？?是不是說以后就可以憑社?？I(lǐng)養(yǎng)老金,之前使用的存折就沒用了?”近日,本報(bào)熱線接到多起相關(guān)咨詢,記者就此采訪了市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人。“我市試點(diǎn)養(yǎng)老金發(fā)放到社?？▋?nèi),是社?？ㄊ褂霉δ艿囊环N拓展,旨在方便退休人員使用ATM領(lǐng)取養(yǎng)老金,免得在銀行排隊(duì)。”該負(fù)責(zé)人表示,目前正在大渡口和北碚兩區(qū)進(jìn)行試點(diǎn),試點(diǎn)范圍為新退休的職工,“大概也就千人左右,范圍很小。”其實(shí),試點(diǎn)早在去年7月份就啟動,為何推行緩慢?該負(fù)責(zé)人透露,主要是在試點(diǎn)過程中,有老人提出不太適應(yīng),比如不會用卡在ATM取錢,或是沒有類似存折的賬單進(jìn)行核對和收集。“所以,我們擬聯(lián)合銀行推行對賬折,方便老人查看賬單明細(xì)。”“估計(jì)今年下半年又將有十多個(gè)區(qū)縣進(jìn)行試點(diǎn),試點(diǎn)范圍仍然是新退休的職工。”該負(fù)責(zé)人提醒,即將退休的參保人員可持本人的社會保障卡和有效身份證件,到社會保障卡開戶銀行激活金融功能。此外,由于社?？ň邆滢k理個(gè)人勞動保障事務(wù)、就醫(yī)待遇、金融等多項(xiàng)功能,參保人員要妥善保管好卡,不要隨意到銀行營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)辦理清戶,以免影響?zhàn)B老金的正常發(fā)放。; #重慶 #社會保障網(wǎng) #社?？?/a> #養(yǎng)老金
2024-12-02 17:53:05

實(shí)事資訊教你個(gè)人養(yǎng)老金賬戶怎樣查詢: 摘要：根據(jù)我國的國家規(guī)定，我國第一部社保領(lǐng)域的綜合性大法--《社會保障法》，將在今年7月1日起正式施行。我們的生活保障問題將會受到法律的保障，這無不讓我們倍感欣喜。個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)作為我國多層次保險(xiǎn)的補(bǔ)充部分，發(fā)揮著重要的作用。個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)的相關(guān)事宜將會通過個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢實(shí)現(xiàn)。個(gè)人養(yǎng)老金賬戶查詢前須知個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)參保對象主要有：未參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的城鎮(zhèn)企業(yè)的失業(yè)職工；具有本市戶口的個(gè)體工商戶及雇主；具有本市戶口和《運(yùn)營證》的個(gè)體運(yùn)輸業(yè)主及其雇工；與機(jī)關(guān)事業(yè)單位解除勞動關(guān)系的職工；非全日制工作人員；具有本市城鎮(zhèn)戶口的各類靈活就業(yè)；已破產(chǎn)、解體、關(guān)閉的參保單位的漏投保人員；復(fù)員退伍未安置的軍人。個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)繳付方式可按月、季、年交付，也可以在投保時(shí)一次性繳納，每個(gè)被保險(xiǎn)人月交保險(xiǎn)費(fèi)不得低于20元，年交保險(xiǎn)費(fèi)不得低于200元。開始領(lǐng)取養(yǎng)老金的年齡分別為50、55、60、65四檔，投保人可以選擇自己認(rèn)為最為合適的檔次。被保險(xiǎn)人在養(yǎng)老金領(lǐng)取期內(nèi)，可以獲得10年固定年金，如果被保險(xiǎn)人在保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)期內(nèi)身故，可按規(guī)定領(lǐng)取死亡退保金。個(gè)人養(yǎng)老金賬戶查詢，有如下幾種方法：1、可以持本人身份證到當(dāng)?shù)厣绫＞址?wù)大廳打印繳費(fèi)清單查詢。2、可打當(dāng)?shù)厣绫＞肿稍冸娫挷樵儌€(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)金繳費(fèi)情況。3、可以進(jìn)入當(dāng)?shù)厣绫＞志W(wǎng)站查詢個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)金繳費(fèi)情況。中國平安推出的一賬通業(yè)務(wù)，將會為您個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢帶來方便。一賬通的其中一個(gè)功能就是外部賬戶外掛，特別是深圳社保用戶。您只要登錄中國平安網(wǎng)站，注冊一個(gè)賬戶，一個(gè)密碼。就可以輕松實(shí)現(xiàn)個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢業(yè)務(wù)。城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶主要記錄了哪些內(nèi)容呢？怎樣了解個(gè)人賬戶儲存額情況呢？上海市個(gè)人養(yǎng)老金賬戶查詢。咨詢的電話是多少？可不可以在網(wǎng)上進(jìn)行查詢？城鎮(zhèn)個(gè)人養(yǎng)老金賬戶查詢答：參保人員可以通過以下渠道查詢養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶情況：一是撥打上海勞動保障咨詢電話12333;二是登錄上海勞動保障服務(wù)網(wǎng);三是到各區(qū)（縣）社會保險(xiǎn)事業(yè)管理中心咨詢。個(gè)人養(yǎng)老金賬戶查詢內(nèi)容有哪些？答：個(gè)人賬戶的建立由職工勞動關(guān)系所在單位到當(dāng)?shù)厣鐣ｋU(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理，由工資發(fā)放單位向該社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供個(gè)人的工資收入等基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。各社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)為已參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的職工每人建立一個(gè)終身不變的個(gè)人賬戶。個(gè)人賬戶主要內(nèi)容包括：姓名、性別、社會保障號碼、參加工作時(shí)間、1992年底前連續(xù)工齡、個(gè)人首次繳費(fèi)時(shí)間、個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)月數(shù)、記賬利率及個(gè)人賬戶儲存額情況等。1992年底以前參加工作和1993年1月1日以后參加工作的人員，且在2006年1月1日以后按企業(yè)辦法退休后，個(gè)人養(yǎng)老金賬戶查詢后計(jì)發(fā)？答：1992年底以前參加工作，繳費(fèi)年限（含"虛賬實(shí)記"記賬年限）累計(jì)滿15年。基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金和過渡性養(yǎng)老金三部分組成。其中：（1）基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為：以辦理申領(lǐng)基本養(yǎng)老金手續(xù)時(shí)的上年度全市職工月平均工資為基數(shù)，繳費(fèi)年限每滿1年發(fā)給1%。不滿1年的，每個(gè)剩余月相應(yīng)增加0.083%。（2）個(gè)人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為：個(gè)人賬戶儲存額（不含"虛賬實(shí)記"的金額及其利息）除以規(guī)定的計(jì)發(fā)月數(shù)。（3）過渡性養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為："虛賬實(shí)記"的金額及其利息除以120。1993年1月1日起參加工作，繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年。個(gè)人養(yǎng)老金賬戶查詢由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金兩部分組成。其中：（1）基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為：以辦理申領(lǐng)基本養(yǎng)老金手續(xù)時(shí)的上年度全市職工月平均工資為基數(shù)，繳費(fèi)年限每滿1年發(fā)給1%。不滿1年的，每個(gè)剩余月相應(yīng)增加0.083%。（2）個(gè)人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為：個(gè)人賬戶儲存額（不含"虛賬實(shí)記"的金額及其利息）除以規(guī)定的計(jì)發(fā)月數(shù)。; #社保查詢 #養(yǎng)老保險(xiǎn) #養(yǎng)老金賬戶
2024-12-02 17:53:05

保險(xiǎn)資訊退休后養(yǎng)老金怎么算？從養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么交到養(yǎng)老金的繼承都在這

摘要：　　養(yǎng)老是重要的民生問題，每個(gè)人都會衰老，尤其是人口老齡化的大趨勢下，這屆年輕人對養(yǎng)老多多少少都抱有一絲擔(dān)憂。對于上班族來說，每月從工資中扣費(fèi)幾十年，將來能拿多少養(yǎng)老金呢?能保證生活質(zhì)量嗎?下面我們從幾個(gè)大家十分關(guān)注的方面講解：(在政府官網(wǎng)中，一般將職工養(yǎng)老金稱為“基本養(yǎng)老金”，為了方便理解避免與其它概念混合，以下均簡稱“養(yǎng)老金”)

職工按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的條件是什么?
養(yǎng)老金水平高低受哪些因素影響?
退休后養(yǎng)老金怎么算?
關(guān)于未退休先身故人員繳納的養(yǎng)老金,國家是如何規(guī)定的?

　　以下詳細(xì)內(nèi)容：　　一、職工按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的條件是什么?　　參加職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員，同時(shí)滿足以下兩個(gè)條件，即可按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金：　　01達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡　　02繳費(fèi)年限達(dá)到國家規(guī)定的最低年限，目前規(guī)定是15年(不限制斷繳與否)　　二、養(yǎng)老金水平高低受哪些因素影響?　　按照我國目前基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法，“多繳多得、長繳多得”，養(yǎng)老金與個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限長短、繳費(fèi)水平高低、個(gè)人賬戶金額多少、退休年齡的大小、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY高低都有直接關(guān)系?！　±塾?jì)繳費(fèi)時(shí)間越長，基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金越多;繳費(fèi)水平越高、退休時(shí)間越晚，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金越多?！　×硗猓擎?zhèn)人口平均預(yù)期壽命會影響計(jì)發(fā)月數(shù)，從而對個(gè)人賬戶養(yǎng)老金的高低產(chǎn)生影響。

養(yǎng)老年金，鑫享如意養(yǎng)老年金保險(xiǎn)

　　三、退休后養(yǎng)老金怎么算?　　退休后養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金兩個(gè)部分共同組成。　　1. 養(yǎng)老金基礎(chǔ)養(yǎng)老金部分怎么算?　　基礎(chǔ)養(yǎng)老金概念：是指根據(jù)參保人員繳費(fèi)年限、繳費(fèi)水平和基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)，計(jì)算出來的養(yǎng)老金，由養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付?！　∮?jì)算公式：　　當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY×(1+本人平均繳費(fèi)工資指數(shù))÷2×繳費(fèi)年限×1%　　Ps:本人平均繳費(fèi)工資指數(shù)：　　(本人第1年繳費(fèi)工資/上年職工平均工資+……+本人第n年繳費(fèi)工資/第n-1年職工平均工資)÷實(shí)際繳費(fèi)年限　　2. 養(yǎng)老金個(gè)人帳戶部分怎么算?　　個(gè)人賬戶養(yǎng)老金概念：是指根據(jù)參保人員退休時(shí)其養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶儲存額和退休年齡對應(yīng)的計(jì)發(fā)月數(shù)計(jì)算出來的養(yǎng)老金，從本人個(gè)人賬戶中支付　　退休時(shí)個(gè)人賬戶累計(jì)存儲額(含利息)÷本人退休年齡相對應(yīng)的計(jì)發(fā)月數(shù)?！　S:當(dāng)個(gè)人賬戶全部領(lǐng)取完后，由基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金繼續(xù)支付個(gè)人賬戶養(yǎng)老金，發(fā)放終身?！?strong>　四、關(guān)于未退休先身故人員繳納的養(yǎng)老金,國家是如何規(guī)定的?　　按照社會保險(xiǎn)法規(guī)定，參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員死亡的，個(gè)人賬戶余額可以繼承。其遺屬還可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和撫恤金，由基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付?！　∽詈?，小助手溫馨提示您，人社部于2019年底通過國家社會保險(xiǎn)公共服務(wù)平臺開通了養(yǎng)老金測算服務(wù)，目前支持的是城鎮(zhèn)企業(yè)職工、個(gè)體工商戶或靈活就業(yè)人員的養(yǎng)老金測算，直接查詢即可?！　⊥瑫r(shí)，電子社?？ㄒ部梢詼y算退休后的養(yǎng)老金呦!

#養(yǎng)老金

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行業(yè)資訊企業(yè)退休養(yǎng)老金再提10% 未來四五年仍有漲幅: 摘要：1月8日，國務(wù)院總理李克強(qiáng)主持召開國務(wù)院常務(wù)會議，會議決定，從今年1月1日起，將企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平再提高10%，并向其中有特殊困難的群體適當(dāng)傾斜。企業(yè)退休養(yǎng)老金十連漲翻1.7倍今年是我國連續(xù)第10年提高企業(yè)退休人員養(yǎng)老金水平。從2005年至2013年，我國已連續(xù)9年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平。與2005年調(diào)整前月人均700元的水平相比，2013年調(diào)整后企業(yè)退休人員月人均養(yǎng)老金達(dá)到1893元。根據(jù)人社部最新數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)顯示，目前，全國企業(yè)退休人員人數(shù)已達(dá)到6700萬人。去年，全國企退人員基本養(yǎng)老金平均提高了10%左右。從北京市人社局獲悉，截至去年，北京企業(yè)退休人員約有200余萬人，養(yǎng)老金水平為月人均2773元。自1994年，北京即已建立了企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整制度，去年是第21次連續(xù)調(diào)整退休人員的養(yǎng)老金。在近年北京出臺的養(yǎng)老金調(diào)整方案中，均出臺了傾斜政策。在社保系統(tǒng)內(nèi)部，將企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇調(diào)整簡稱為“調(diào)待”。在“十連漲”之前，企業(yè)職工養(yǎng)老金也會每年調(diào)整，但并不是采取這樣按照比例調(diào)整的方式，而是采用絕對數(shù)，各地會根據(jù)自身情況決定漲幾十元或是上百元，但這種方式受到詬病，后改為按比例增長的方式。據(jù)了解，雖然中央剛剛決定上調(diào)養(yǎng)老金，但根據(jù)慣例各地已經(jīng)開始著手準(zhǔn)備制定上調(diào)的具體文件，先由省一級勞動保障廳根據(jù)人社部的相關(guān)通知來制定政策，各地再依據(jù)自身的情況來制定相應(yīng)的細(xì)則。過去數(shù)年的經(jīng)驗(yàn)顯示，各省將在一個(gè)月之后出臺具體政策，對于一月份增加的養(yǎng)老金會進(jìn)行補(bǔ)發(fā)。在“調(diào)待”資金來源方面，東部沿海等經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)的資金均來自基金內(nèi)部的自我平衡，而中西部省份則更多地依賴中央的轉(zhuǎn)移支付。人社部部長尹蔚民此前在人社部全國工作會議上表示，今年將推進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革，著力解決“雙軌制”、“待遇差”問題。顯然，僅僅通過“十連漲”，無法解決企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇差別較大的問題。企業(yè)退休養(yǎng)老金漲幅還將持續(xù)四五年對外經(jīng)貿(mào)大學(xué)保險(xiǎn)學(xué)院副院長孫潔教授表示，如果能實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老金雙軌制的并軌，也意味著待遇差基本被拉平了。但考慮到養(yǎng)老金雙軌制并軌是一項(xiàng)極其復(fù)雜的工程，實(shí)現(xiàn)并軌至少可能還需要5年左右。因此預(yù)計(jì)企退人員基本養(yǎng)老金連漲，至少還要再持續(xù)四五年。孫潔認(rèn)為，除了漲養(yǎng)老金外，還應(yīng)整體優(yōu)化收入分配體系，中國城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老金的提高，也是一件很迫切的事情。她認(rèn)為，由于中國城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老金基數(shù)極低，切實(shí)提高其待遇不可能像調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平一樣，以年均10%的漲幅來實(shí)現(xiàn)。她建議通過制度的調(diào)整，推出普惠制的“國民年金”制度，針對居民養(yǎng)老險(xiǎn)和新農(nóng)保的參保者，參考人均可支配收入或者社會平均工資水平，與其在一定比例上掛鉤，至少將中國城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老待遇月人均水平提高至幾百元的水平。此外，目前一些企業(yè)還存在公司收益持續(xù)增加但員工收入多年不漲的“怪現(xiàn)狀”。對此孫潔也建議，各地除了硬性提高最低工資水平，還應(yīng)該明確要求員工加薪與企業(yè)收益掛鉤，讓職工真正能享受到企業(yè)發(fā)展的成果。; #養(yǎng)老金 #養(yǎng)老保險(xiǎn)
2024-12-02 17:53:05

實(shí)事資訊私企退休金能開多少錢: 摘要：網(wǎng)友留言咨詢道：我在私企工作了十多年的時(shí)間，現(xiàn)在快退休了，不知道私企退休金能開多少錢。國企職工、私企員工和靈活就業(yè)人員參加的是“城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)”，該保險(xiǎn)在計(jì)算養(yǎng)老金公式上不分參保人員性質(zhì)、包括企業(yè)職工和企業(yè)干部，也不分戶籍性質(zhì)。因此說，國企私企的退休金基本上是沒有差別的，養(yǎng)老金的多少是根據(jù)繳費(fèi)年限和繳費(fèi)基數(shù)計(jì)算的，和企業(yè)性質(zhì)無關(guān)。但國企可能為職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳得多，以后養(yǎng)老金也會多；私企老板為省錢，按低檔次繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，以后養(yǎng)老金要少點(diǎn)。目前養(yǎng)老金可以在個(gè)人賬戶和統(tǒng)籌基金兩方面進(jìn)行領(lǐng)取。（1）個(gè)人賬戶的資金全部由個(gè)人繳納，以您繳納養(yǎng)老金的繳費(fèi)基數(shù)8%為計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)。例如，您每個(gè)月繳納的繳費(fèi)基數(shù)為5000元，那您每個(gè)月需繳納400元放入您的個(gè)人賬戶。個(gè)人賬戶會按照1年期定存利息來為您計(jì)息，這也就意味著，個(gè)人賬戶未來領(lǐng)取的錢全部都是您自己存的錢。（2）統(tǒng)籌基金的資金由企業(yè)來繳納，以您社保繳費(fèi)基數(shù)的20%來繳納。到未來法定退休年齡的時(shí)候可以領(lǐng)取。計(jì)算的方法為，上一年度月平均工資（指在退休年齡退休時(shí)上一年度的社平工資）和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值（指所有各年繳費(fèi)基數(shù)的平均值）×（繳納養(yǎng)老金年數(shù)）%。一、參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員，退休后均按本意見計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金。二、 “統(tǒng)賬結(jié)合”后參加工作且繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年的人員，退休后按月發(fā)給基本養(yǎng)老金，基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成。“統(tǒng)賬結(jié)合”前參加工作，本意見實(shí)施后退休且繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限，下同）累計(jì)滿15年的人員，在發(fā)給基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金的基礎(chǔ)上，再發(fā)給過渡性養(yǎng)老金和過渡性調(diào)節(jié)金。郭先生30歲參加工作，預(yù)計(jì)60歲退休，假設(shè)城鎮(zhèn)預(yù)計(jì)壽命為80歲（同時(shí)不考慮利息因素），假設(shè)郭先生平均每年按照5000元/月的繳費(fèi)基數(shù)來繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，假設(shè)退休時(shí)上年度城鎮(zhèn)職工月平均工資為20000元，那郭先生在60歲退休時(shí)月領(lǐng)養(yǎng)老金為多少元呢？計(jì)算如下：退休時(shí)，養(yǎng)老金繳納年限=30年，規(guī)定計(jì)發(fā)月數(shù)=（80-60）×12=240月月領(lǐng)養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶+社會統(tǒng)籌賬戶=每月繳納工資基數(shù)×8%×12×繳費(fèi)年數(shù)/計(jì)發(fā)月數(shù)+上一年度月平均工資和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值×（繳納養(yǎng)老金年數(shù)）%=5000×8%×12×30/240+（20000+5000）/2×30%=600+3750=4350（元）; #養(yǎng)老金 #退休金
2024-12-02 17:53:05

實(shí)事資訊養(yǎng)老金省級統(tǒng)籌受阻全國性統(tǒng)籌前景不明: 摘要：從2007年至今近6年的時(shí)間中，養(yǎng)老金省級統(tǒng)籌頗有爭議。5月28日，人力資源和社會保障部（以下簡稱人社部）發(fā)布的《2012年度人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報(bào)》（以下簡稱《公報(bào)》）顯示，全國31個(gè)省份和新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)已建立養(yǎng)老保險(xiǎn)省級統(tǒng)籌制度。中國社科院世界社保研究中心主任鄭秉文對《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者表示，真正意義的全國統(tǒng)籌，是指養(yǎng)老保險(xiǎn)的事權(quán)和財(cái)權(quán)都集中在中央，“中央應(yīng)把該擔(dān)的養(yǎng)老保險(xiǎn)責(zé)任都擔(dān)起來”。與過去相比，雖已建立了省級調(diào)劑金制度，但養(yǎng)老統(tǒng)籌基金仍然分散在縣市一級，沒有集中在省一級。在鄭秉文眼中，目前我國實(shí)現(xiàn)真正意義上省級統(tǒng)籌的確定地區(qū)只有北京、上海、天津、陜西。目前，全國性統(tǒng)籌已被提上日程。今年，中央將“研究制定基礎(chǔ)養(yǎng)老金全國統(tǒng)籌方案”列入改革重點(diǎn)。
省級統(tǒng)籌基本建立
2007年，原勞動保障部提出，兩年內(nèi)在全國范圍內(nèi)基本實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老保險(xiǎn)的省級統(tǒng)籌。近6年時(shí)間過去了，官方稱，2012年末，全國已有31個(gè)省份和新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)已建立養(yǎng)老保險(xiǎn)省級統(tǒng)籌制度。根據(jù)原勞動保障部會同財(cái)政部聯(lián)合發(fā)布的《關(guān)于推進(jìn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)省級統(tǒng)籌有關(guān)問題的通知》（以下簡稱《通知》），對實(shí)現(xiàn)省級統(tǒng)籌的評判條件主要有6條，即實(shí)行統(tǒng)一費(fèi)率、統(tǒng)一待遇、統(tǒng)一調(diào)度使用基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金、統(tǒng)一編制基金預(yù)算、統(tǒng)一全省的經(jīng)辦業(yè)務(wù)流程等，規(guī)定基本養(yǎng)老保險(xiǎn)省級統(tǒng)籌辦法由省級人民政府下發(fā)文件實(shí)施。鄭秉文曾表示，在省一級進(jìn)行統(tǒng)收統(tǒng)支，其他任何省級統(tǒng)籌的標(biāo)準(zhǔn)都不算數(shù)，那些標(biāo)準(zhǔn)都是初級標(biāo)準(zhǔn)。即使按照“初級標(biāo)準(zhǔn)”來衡量，仍有很多省份沒有做到。
統(tǒng)籌層次的博弈
今年，在國務(wù)院批復(fù)的發(fā)改委《關(guān)于2013年深化經(jīng)濟(jì)體制改革重點(diǎn)工作的意見》中，“研究制定基礎(chǔ)養(yǎng)老金全國統(tǒng)籌方案”成為新一輪改革的重點(diǎn)。鄭秉文對《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者表示，省級統(tǒng)籌 “最好一步步來”，否則在養(yǎng)老保險(xiǎn)制度財(cái)權(quán)事權(quán)不明晰，與既得利益集團(tuán)阻礙的前提下，現(xiàn)有財(cái)政分灶吃飯?bào)w制可能導(dǎo)致統(tǒng)籌層次根本不可能得到切實(shí)提高，甚至是跨越。此前，他在接受媒體采訪時(shí)談到，現(xiàn)行統(tǒng)籌層次在縣、市一級的情況下，中央和省級政府可以加入進(jìn)去，形成三級或是四級政府的出資結(jié)構(gòu)，各級政府都出一點(diǎn)，最終誰的負(fù)擔(dān)也不是太大。既得利益集團(tuán)的博弈，也給統(tǒng)籌層次的提高帶來阻力。“有一些地方上的利益集團(tuán)不愿意把養(yǎng)老保險(xiǎn)責(zé)任上移。對于當(dāng)前收不抵支、比較貧困的地區(qū)來說，當(dāng)然愿意把權(quán)力上交，而對于經(jīng)濟(jì)富裕，并有基金結(jié)余的地區(qū)，相比之下就不愿意上交。”鄭秉文說。種種阻力的橫亙，全國性統(tǒng)籌前景難測。鄭秉文直言，如何實(shí)現(xiàn)真正的省級統(tǒng)籌或全國統(tǒng)籌目標(biāo)，實(shí)踐中仍然無解，但是，即使事權(quán)上移會帶來公共管理成本的提升，“中央應(yīng)把該擔(dān)的養(yǎng)老保險(xiǎn)責(zé)任都擔(dān)起來”。就提高養(yǎng)老基金統(tǒng)籌層次來說，當(dāng)前最重要的是明確制度預(yù)期，制定路線圖。省級統(tǒng)籌是一個(gè)過渡，全國統(tǒng)籌才是目標(biāo)。; #養(yǎng)老金 #養(yǎng)老保險(xiǎn) #保險(xiǎn)統(tǒng)籌
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保險(xiǎn)評論養(yǎng)老金計(jì)算及養(yǎng)老金查詢方式介紹

摘要：

我國現(xiàn)行的社保制度規(guī)定，職工在繳納15年養(yǎng)老保險(xiǎn)之后就可以享受基本養(yǎng)老金待遇。但是對于自己的養(yǎng)老金有多少、養(yǎng)老金計(jì)算方式是什么、退休之后究竟可以領(lǐng)取到多少錢，很多人都不太清楚。經(jīng)常進(jìn)行養(yǎng)老金查詢，不僅能顧看到自己的養(yǎng)老金賬戶情況，也能夠隨時(shí)了解到養(yǎng)老政策變化，對于未來的養(yǎng)老生活更放心。

養(yǎng)老金計(jì)算方式

養(yǎng)老金也被稱為退休金，是我國社會保險(xiǎn)制度中最重要的一項(xiàng)，主要保障勞動者退休之后或失去勞動能力之后的生活，確保在停止工作之后依然能夠享受到一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助。養(yǎng)老保險(xiǎn)政策施行以來，國家不斷進(jìn)行養(yǎng)老金繳費(fèi)比例的調(diào)整，從2005年開始，連續(xù)8年進(jìn)行了養(yǎng)老金水平的上調(diào)，截止到2013年為止，企業(yè)退休人員的養(yǎng)老金漲幅為去年人均基本養(yǎng)老金的10%。不斷提高的養(yǎng)老金水平，也保障了退休人員的晚年生活。

那么，養(yǎng)老金計(jì)算方式是什么呢？最新的養(yǎng)老金計(jì)算方法為：個(gè)人養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。其中，基礎(chǔ)養(yǎng)老金為：（上年度職工月均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）÷2×繳費(fèi)年限×1%；個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶儲存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)。

注：本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費(fèi)指數(shù)

需要注意的是，新計(jì)算方法公布后，計(jì)發(fā)月數(shù)也發(fā)生了變化，50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統(tǒng)一是120了。

養(yǎng)老金的計(jì)算方法比較復(fù)雜，各地對于具體的養(yǎng)老金繳納和補(bǔ)貼政策也有所不同，如果想獲得最準(zhǔn)確的數(shù)字，建議咨詢當(dāng)?shù)厣绫Ｖ行摹?/span>

養(yǎng)老金查詢方式

1、網(wǎng)站查詢。隨著政府網(wǎng)上辦公展開，通過網(wǎng)站進(jìn)行養(yǎng)老金方便又快捷。各地社保網(wǎng)站的頁面不同，這里以大連社保網(wǎng)站為例。

首先，登陸大連市人力資源和社會保障局網(wǎng)站http://www.dl12333.gov.cn/，在社會保障綜合查詢處填入自己的社保編號和密碼。如果沒有設(shè)置密碼，可以使用個(gè)人身份證號碼查詢。

用戶也可以自己進(jìn)行養(yǎng)老金模擬計(jì)算。在辦事大廳-社保查詢中，輸入個(gè)人姓名、身份證號、個(gè)人編號、出生時(shí)間、參加工作時(shí)間、退休時(shí)間、全部繳費(fèi)年限、個(gè)人賬戶年限、個(gè)人賬戶余額、，可以進(jìn)行養(yǎng)老金的基本測算。該功能提供老方法和新方法的計(jì)算。1997年以后的建立保險(xiǎn)賬戶的，可以使用新方法測算。

2、撥打12333電話查詢。12333是全國勞動保障查詢電話，除了養(yǎng)老金查詢，12333還提供個(gè)人社保賬戶查詢、醫(yī)?？⊕焓А⑨t(yī)?？ㄑa(bǔ)辦、社保問題解答等等服務(wù)。

3、持本人身份證或社?？ㄌ柕疆?dāng)?shù)厣绫Ｖ行牟樵?。對于很多人來說，到窗口辦理和查詢可以了解更多個(gè)人社保相關(guān)信息。社保中心地址可以登錄本省市人力資源保障局網(wǎng)站查詢，也可以撥打12333電話詢問，就近進(jìn)行養(yǎng)老金查詢。

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